Jason Ates

Examen de Grover T's BBQ

J'avais un bon ami au bar pendant que j'étais dans...

J'avais un bon ami au bar pendant que j'étais dans la salle à manger juste derrière lui. L'un des barmans l'a apparemment confondu avec un agent des forces de l'ordre (il ne l'est pas) et l'a confronté à propos d'un membre de la famille et l'a dénigré devant tout le restaurant. Quand il a demandé le directeur 3 fois, personne n'est venu. Il est finalement allé le chercher et l'a trouvé caché dans son bureau. Il a payé sa facture plus le pourboire et est parti avec l'intention de parler avec l'un des propriétaires le lendemain. Après trois jours à l'esquiver, le propriétaire Mike a dit "pourquoi avez-vous autant d'énergie pour cela, elle s'est excusée et a été conseillée alors que voulez-vous de plus de moi?". Je dois mentionner que ses excuses s'adressaient aux propriétaires et non à mon ami. C'est presque comme s'il blâme mon ami pour l'explosion de son employé. Comme s'il était en quelque sorte responsable de «ressembler» à un flic. Au moins, nous savons ce qu'ils pensent de l'application de la loi là-bas. En ce qui concerne la réponse des propriétaires, j'ai vu vos commentaires à mon ami et je ne suis pas ému par votre réponse. Si vous pensez que «conseiller» cette personne est un remède approprié pour ses actes, alors je peux voir pourquoi elle avait l'impression qu'elle pouvait s'en tirer avec ce qu'elle a fait ... parce qu'elle l'a fait. Qui, sain d'esprit, rentrerait dans cet établissement en sachant que cette personne qui vient de s'embarrasser elle-même et le client ainsi que ses invités seraient toujours là et auraient éventuellement accès à leur nourriture et à leurs boissons. Et considérant qu'elle a elle-même mentionné l'application de la loi et son mépris pour le traitement qu'ils ont réservé à un membre de sa famille, je dirais que cela a plus que «zéro» à voir avec les flics! Vous dites que vous ne savez pas ce que vous pouvez faire d'autre? Eh bien, si je traitais l'un de vos employés de la même manière, on me demanderait de partir et je ne serais probablement pas autorisé à revenir. Je suggérerais le même traitement pour l'employé. Ce serait un bon début et aurait complètement évité cet examen.

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