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David Stamper

3 il y a des années

En 2012, j'aurais donné 5 étoiles. En 2013, je lui...

En 2012, j'aurais donné 5 étoiles. En 2013, je lui aurais donné une étoile. Maintenant, c'est juste une entreprise qui pompe de l'argent aux actionnaires. Ce n'est pas bon, ce n'est pas mal, c'est juste. Leurs chars ne sont plus d'un blanc éclatant à un bleu. Ils ne sont plus sur la liste des meilleurs endroits où travailler. Là encore, ils ne licencient pas non plus d'énormes sections de leur main-d'œuvre. Les gens qui sont là-bas sont dévoués et talentueux. Le PDG n'a tout simplement pas la vision (et la volonté de jouer) qui ont fait de l'entreprise ce qu'elle était autrefois. Un trois est probablement un très bon endroit pour Chesapeake pour être honnête.

Les extrêmes sont une chose risquée.

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