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Abigail Teran

4 il y a des années

J'étais un ancien employé de cet endroit jusqu'à c...

J'étais un ancien employé de cet endroit jusqu'à ce que le Dr Kaufmann me chasse comme il le fait pour tous les autres employés. Qui étais-je pour penser qu'ils pouvaient être des adultes et mettre de côté leurs problèmes personnels et être professionnels pour une fois (Leesa & Robert). J'ai été licencié en tant que patient le 11 juillet (2 jours après l'établissement des soins avec le Dr Patel) et je suis à peu près sûr que c'est parce que j'ai arrêté sans préavis parce que j'en avais marre que le Dr Kaufman et Leesa m'insultent et me traitent comme de la merde en particulier. devant les patients !! Sans parler de toutes les crises de colère que le Dr K lance tout au long de la journée TOUS LES JOURS! Oui, le Dr K est un bon docteur pour ses patients mais c'est une personne terrible pour qui travailler !!! d'où la raison pour laquelle son taux de rotation des employés est si élevé. C'est fou comme même les nouvelles personnes qui viennent de commencer se sentent prêtes à partir !! Tout le monde dans ce bureau n'est pas apprécié et la seule joie que nous obtenons, ce sont nos patients. Ce n'est certainement pas parce que nous aimons le Dr pour lequel nous travaillons! Et laissez-moi être CLAIR QUE LE DR PATEL N'A RIEN À FAIRE AVEC CELA !!! Leesa N'a même pas eu la décence de donner une raison pour laquelle j'ai été licencié, mais je suis presque sûr que c'est juste pour eux d'être mesquins ... il y a assez bon à ça! Surtout quand il s'agit de redonner de l'argent aux gens et je viens de payer 400 $ pour ma nouvelle consultation de patient uniquement pour eux de tirer ça! Je suis presque sûr que le Dr Patel, en tant que Dr, n’a même pas eu son mot à dire sur tout cela! Eh bien, j'aurais dû le savoir après la terrible période de 6 à 7 mois que j'ai eue là-bas.

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