3 il y a des années
Lors de l'examen des offres pour votre tâche, il e...
Lors de l'examen des offres pour votre tâche, il est difficile d'évaluer la personne.
Certains sont bons, d'autres non. Les profils et les badges Tasker ne vous disent pas grand-chose.
De plus, d'après mon expérience, la plupart des agents de l'air sont très pauvres avec la gestion du temps et se présentent généralement en retard ou reportent plusieurs fois.
De plus, une fois que vous acceptez une offre, si le responsable ne se présente pas, il vous incombe de prouver qu'il ne s'est pas présenté. Si vous ne pouvez pas, vous finissez par perdre votre argent (au moins 20% de frais)
De plus, lorsque vous publiez un emploi, avant d'accepter une offre, toutes les conversations sur la tâche sont publiques. Certains tâches viennent et détournent les fils de conversation - tout simplement pour obtenir un emploi ou s'assurer que personne d'autre ne l'obtient.
De plus, un emploi ne reste dans les résultats de recherche des tâches en haut que pendant quelques heures. Donc, après quelques premières offres, vous n'en obtenez plus. La seule option est d'accepter ce que vous obtenez ou de republier le travail.
Vous n'avez pas la possibilité d'inviter des tâches ou de parcourir les profils des tâches, ce qui est un énorme inconvénient.
Les frais d'Airtasker sont très élevés, c'est pourquoi les bons taskers finissent par facturer bien au-dessus du taux du marché ... vous laissant payer l'intégralité des frais.
Dans l'ensemble, je ne suis pas trop satisfait de la plate-forme mais étant donné qu'ils n'ont pas de concurrence sur le marché ... nous n'avons pas beaucoup de choix
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