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10 il y a des mois

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🥇 I have to say, Boardman Oy is the best company I've ever dealt with. Their professionalism, responsiveness, and attention to detail are outstanding. They truly care about their customers! 👍

J
Il y a 1 an

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Boardman Oy is a trustworthy company that delivers outstanding services. They have a great team who pays attention to every detail to ensure customer satisfaction. I'm beyond happy with their work!

À propos de Boardman Oy

Boardman Oy : Autonomiser les entreprises et les décideurs finlandais

Dans le monde des affaires en évolution rapide d'aujourd'hui, le succès ne consiste pas seulement à avoir un excellent produit ou service. Il s'agit également d'avoir les bonnes personnes avec les bonnes compétences et connaissances pour prendre des décisions éclairées qui stimulent la croissance et la rentabilité. C'est là qu'intervient Boardman Oy - une société finlandaise qui se consacre à aider les entreprises et les décideurs à atteindre leurs objectifs grâce à des conseils d'experts, à la formation et à l'assistance.

Boardman Oy s'est rapidement imposé comme un partenaire de confiance pour les entreprises de divers secteurs. La mission de l'entreprise est simple mais puissante : donner aux entreprises finlandaises les moyens d'agir en leur fournissant les outils dont elles ont besoin pour réussir sur le marché concurrentiel d'aujourd'hui.

Au cœur des services de Boardman Oy se trouvent son équipe de professionnels expérimentés qui apportent une vaste expertise en stratégie commerciale, finance, marketing, ressources humaines, etc. Qu'il s'agisse de développer une nouvelle stratégie de croissance ou d'améliorer l'efficacité opérationnelle, Boardman Oy travaille en étroite collaboration avec ses clients pour comprendre leurs besoins uniques et adapter des solutions qui donnent des résultats.

L'un des domaines clés où Boardman Oy excelle est la gouvernance d'entreprise - un aspect essentiel de toute opération commerciale réussie. La société propose des services complets d'évaluation du conseil d'administration qui aident les organisations à évaluer leurs performances par rapport aux meilleures pratiques et à identifier les domaines à améliorer. Cela comprend tout, de la composition et de la structure du conseil d'administration aux politiques et procédures de gestion des risques.

Un autre domaine dans lequel Boardman Oy se démarque est le développement du leadership - un facteur de plus en plus critique dans l'environnement commercial complexe d'aujourd'hui. Grâce à ses programmes de coaching exécutif, la société aide les dirigeants à tous les niveaux à améliorer leurs compétences dans des domaines tels que la communication, la prise de décision, la résolution de conflits, la constitution d'équipes, etc.

En plus de ces services de base, Boardman Oy propose également des programmes de formation sur divers sujets tels que la gestion financière pour les gestionnaires non financiers ; techniques de vente; le marketing numérique; gestion de projet; gestion du changement; diversité et inclusion ; entre autres. Ces programmes sont conçus pour équiper les employés à tous les niveaux avec des compétences pratiques qui peuvent être appliquées immédiatement sur le tas.

Ce qui distingue Boardman Oy des autres cabinets de conseil est sa profonde compréhension du paysage commercial unique de la Finlande - y compris les réglementations et lois locales - qui lui permet de fournir des solutions sur mesure qui répondent aux besoins spécifiques des clients tout en garantissant le respect des exigences locales.

De plus, Boardman a été reconnu par plusieurs organismes de l'industrie pour son engagement envers l'excellence. Il a reçu le prix du "Meilleur cabinet de conseil en gestion" - un témoignage de son dévouement à fournir des services de haute qualité de manière constante.

Dans l'ensemble, l'approche de Boardman visant à autonomiser les entreprises finlandaises grâce à des conseils, une formation et un soutien d'experts a aidé de nombreuses entreprises à atteindre une croissance durable au fil du temps. Son accent sur la gouvernance d'entreprise, le développement du leadership et la formation des employés en fait un partenaire idéal pour toute organisation à la recherche d'un succès à long terme.

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