Chime Solutions Revoir

En toute honnêteté, cet endroit est en fait différent de n'importe quel centre d'appels dans lequel j'ai travaillé. Et c'est une bonne chose. Cette entreprise veut que tout le monde prospère et devienne quelque chose de plus grand qu'un simple agent d'entrée de gamme. Je suis fier d'être en dehors du carillon.

jusqu'ici je l'adore chez carillon solutions tout le monde est sympathique j'aime mes managers Jennifer et rashod c'est comme une petite famille depuis que je travaille ici je n'ai rien à redire

Le pire endroit où travailler! Ils mentent sur les positions, ils mentent sur les salaires, les managers sont impolis. Ils sont immatures et trop méchants pour les femmes adultes. Ils n'engagent que des personnes à qui ils peuvent parler. Ils ne sont pas organisés et peu fiables! Et ils sont une AGENCE TEMP! Les emplois ne durent que 60 jours et ils ne vous le disent jamais! Horrible Horrible!

Entreprise terrible pour laquelle travailler !!!! Très peu organisé et non professionnel !!!

Veuillez ne pas travailler pour cette entreprise. Ils traitent terriblement leurs employées enceintes. Ne travaillez pas ici si vous prévoyez d'avoir des enfants. Quand il sera temps de prendre congé, ils vous licencieront rapidement et rapidement.

Cet endroit est de loin le pire à appartenir aux Noirs. Je suis tout à fait pour soutenir, mais ces gens ont l'impression que vous avez tellement besoin d'un travail que vous devez supporter le manque de respect de la haute direction, avec les règles qu'ils ont en ce qui concerne le lieu de travail.
C'est essentiellement un travail d'esclave. Ils ont tellement de politiques qui changent quotidiennement pour s'adapter à leur programme. FYI: LA POLITIQUE N'EST PAS LA LOI !!! Vous ne pouvez même pas aller à un rendez-vous dentaire DOCUMENTÉ. Cela ne sera pas excusé. Il faut que ce soit un chirurgien pour que ce soit excusé. Quel genre de sens cela a-t-il? Vous devez voir un médecin généraliste / check up pour être vu par un chirurgien SMFH !! Maintenant, avec une visite chez le médecin, vous n'avez qu'une seule excuse tous les 3 mois !!!!! Donc, si vos enfants tombent malades ... vous devez choisir ce travail d'esclave plutôt que le bien-être de votre enfant pour éviter un événement, mais une fois que vous continuez à manquer le rendez-vous de vos enfants, alors vous avez DFACS à votre porte.
Si vous êtes enceinte et que vous devez consulter un médecin certifié, c'est définitivement NON Les heures d'ouverture sont de 8 h 00 à 17 h 00 et le bureau du docteur est fermé le week-end, il n'y a donc pas de place pour prendre rendez-vous avec un médecin. . Ils ne se soucient pas de votre santé !! Un jour ou un jour, ils seront poursuivis.
J'ai vu des gens qui avaient trop peur de quitter leur cabine pour utiliser la salle de bain, craindre d'avoir des ennuis ou d'être licenciés. Alors qu'est-ce que cela cause ??? UTI ou peut-être même pire !!! Même si vous avez deux pauses non rémunérées, vous pouvez parfois utiliser les toilettes mais devoir les utiliser à nouveau. Je suis sûr que la haute direction l'utilise tout le temps sans poser de questions.
Ils ont également gâché votre salaire pour pouvoir payer Pierre pour payer Paul. Vous devez travailler un total de 40 heures pour recevoir 14,00 $ si vous travaillez 39,99, votre baie de base sera de 10,55 $ l'heure.
Cette entreprise est tordue et est un travail de conduite d'esclaves par une entreprise appartenant à des noirs et ils ont peur du travail dans la gestion du tumulte. Cet endroit est louche comme l'enfer.
S'ils ont des flics autour d'un centre d'appels, qu'est-ce que cela vous dit ???? Cet endroit n'est PAS un risque de sécurité élevé. Ils ont cela pour protéger la direction, car ils savent qu'ils sont en train de faire des dégâts louches.
Ils ont des caméras, mais d'autres gestionnaires font pipi sur eux qui regardent d'autres associés sur ce qu'ils portent ou pourquoi ils sont sur leur téléphone. C'est triste que le traitement qu'ils donnent à leurs employés parce qu'ils savent que la plupart d'entre eux ont désespérément besoin d'un emploi. Juste du mal! Notez également les critiques qui ont 5 étoiles, ce sont les personnes de la haute direction avec seulement peut-être 1 commentaire et la société ne répond qu'aux critiques qui ont une étoile pour le nettoyer. Remarquez le motif.
Si vous y travaillez, voyez par vous-même. Ils sont doués pour jouer avec vous et vous faire sentir comme si vous faisiez partie de l'équipe. Leur phrase préférée est de ne pas la prendre personnelle Si vous décidez de travailler là-bas, GARDEZ UN AVOCAT SUR LE RETENUE ET VOTRE TÉLÉPHONE CELLULAIRE CACHÉS POUR VOTRE SÉCURITÉ et PROTECTION à des fins d'enregistrement. Ces gens savent que c est beaucoup de gens qui ont besoin d un travail qui leur permette de tout supporter et de se faire maltraiter, sans aucun respect pour les employés.
Même une entreprise Fortune 500 ne va pas à cet extrême. Ils utilisent des tactiques d'intimidation pour effrayer les employés. Le port de bottes n'est pas autorisé.
LA SOCIÉTÉ ET LES GESTIONNAIRES N'ONT AUCUNE INTÉGRITÉ ET ILS SONT TRÈS NON ÉTHIQUES !!! Analysez tout et voyez par vous-même. NOTE AUX CHIMES: TRAITEZ LES GENS AVEC RESPECT et DIGNITÉ PUIS VOUS N'AVEZ PAS À FAIRE DE FAUSSES AVIS POUR RENDRE CETTE SOCIÉTÉ OMBRÉE PARFAITE!
POSTULER À VOS PROPRES RISQUES !!! Cette entreprise ne mérite même pas 1 étoile !!!!

J'ai travaillé beaucoup d'emplois, y compris mon service militaire et Chime est de loin l'un des meilleurs endroits où j'ai eu le plaisir de travailler. Excellente gestion et pour moi personnellement, cela a vraiment une sensation de famille. C'est plus que d'aller travailler et juste de rentrer à la maison, c'est un super endroit où travailler !!!

La pire entreprise pour laquelle j'ai travaillé. J'ai été employé avec Chime, c'est le début de ma 3ème semaine et ils sont très peu professionnels, non organisés, aucun sentiment d'urgence de la part de l'équipe de direction. Nous sommes censés être payés tous les vendredis, mon premier chèque de paie n'a jamais été déposé sur mon compte. On nous a remis des chèques papier vendredi et les chèques ont rebondi ou ont été repris de Chime. Veuillez n'accepter aucune offre de cette société.

Je suis avec Chime depuis presque 4 ans et je l'adore ici! J'ai occupé plusieurs postes et j'ai eu de nombreuses opportunités de croissance. J'ai commencé en tant qu'agent, je suis passé au Coodinator QA pour mon projet, Formateur pour le Groupe Santé et enfin Responsable de la prestation de services. Mon chemin chez Chime a été régulier avec une mobilité ascendante et j'apprécie toutes les opportunités qui se sont présentées à moi. J'ai hâte de voir ce que l'avenir nous réserve!

Chime Solutions est une entreprise formidable centrée sur les personnes. L'environnement au rythme rapide et en croissance rapide est idéal pour les professionnels très motivés à la recherche d'opportunités.

Travailler pour Chime Solutions a été absolument incroyable! Je suis responsable de la prestation de services sur le site de Dallas, au Texas. Je travaille pour l'entreprise depuis 6 mois et je suis ravi de voir l'entreprise se développer (promouvoir de l'intérieur) aussi rapidement qu'elle l'a fait. Certaines des personnes qui ont commencé comme agents (consultants en prestation de services) ont déjà été promues à la direction. Tout le monde ici chez Chime est comme une famille. Vous ne croiriez pas à quel point le PDG, le vice-président et les directeurs des opérations de l'entreprise sont terre-à-terre, il est évident qu'ils se soucient vraiment du fait que les agents sont sur et hors du sol. J'attends avec impatience une longue et fructueuse carrière chez Chime Solutions et je sais que vous aussi.

CECI EST DE LOIN LA PIRE ENTREPRISE POUR INVESTIR VOTRE TEMPS. ILS VOUS TROMPENT DU DÉBUT À LA FIN. ILS NE PAYENT PAS LES TRAVAILLEURS POUR DES HEURES DE TRAVAIL.

LA SEULE PAYE PAYE UNIQUEMENT POUR QUE VOUS PASSER VOTRE TEST DE LICENCE UNE FOIS ET ILS TRAVAILLENT POUR BLUE CROSS / BLUE SHIELD. PAS SEULEMENT QU'ILS VOUS FORMENT SEULEMENT PENDANT UNE SEMAINE POUR UN EXAMEN DE TEST D'ÉTAT. ILS SONT NON ORGANISÉS ET POURRAIENT MOINS SOIN DE VOUS. MAINTENANT RETOUR AU TEST POUR QUE PERSONNE NE SE FAIT ARRIVER PAR UNE ENTREPRISE COMME CECI. ILS SAVENT DÉJÀ QUE LE TAUX DE RÉUSSITE DE RÉUSSIR LE TEST LE PREMIER EST UNE CHANCE DE 55 POUR CENT, ILS SAVENT ÉGALEMENT QUE LORSQUE VOUS REPRENEZ LE TEST, SON TAUX DE RÉUSSITE EST DE 80 POUR CENT ET ILS PAYENT UNIQUEMENT POUR LE PREMIER ESSAI. ILS N'ONT PAS DE CONTRAT PROFESSIONNEL ET ILS NE SONT PAS CLAIRS DANS LA DÉCISION DE FAIRE LA FORMATION EST BULL ET C'EST MAL FAIT. ILS NE SONT PAS DE BONNES PERSONNES ET CERTAINS DOIVENT ÊTRE FAITS DE NE PAS PAYER LA MOITIÉ DES TRAVAILLEURS, MAIS LE GESTIONNAIRE DE TALENTS M'A DIT QUE CERTAINS SONT GLISSÉS À TRAVERS LES FISSURES ET NE VEULENT TOUJOURS PAS PAYER. SI QUELQUE PERSONNE PEUT INVWSTAGER CETTE SOCIÉTÉ COMME ENTIÈRE ET CESSER D'UTILISER DES PERSONNES POUR RENCONTRER LE QUOTA POUR LA CROIX BLEUE / LE BOUCLIER BLEU. VEUILLEZ LES ARRÊTER AVANT QU'ILS CAUSENT À QUELQU'UN D'AUTRE STRESS ÉMOTIONNEL ET DE NE PAS PAYER LES TRAVAILLEURS POUR DES HEURES DE TRAVAIL

Nous travaillons dur pour que Chime soit un excellent lieu de travail

L'un des pires endroits où travailler. Ils ne se soucient pas de leurs employés.

Chime Solutions a hébergé une table de mixage pour les employés le 16/07/2018; et tout le monde s'est vraiment amusé. Beaucoup d'autres fonctions d'entreprise à venir. Bon moment, bonne nourriture, super employés!

Je suis très fier de travailler pour Chime Solutions et j'ai travaillé pour plusieurs grandes entreprises au fil des ans. Nous apportons des milliers d'emplois à des communautés sous-financées en pleine pandémie. Nous offrons des opportunités à des personnes vraiment formidables. C'est excitant de faire partie d'une entreprise en pleine croissance. C'est passionnant de faire partie d'une entreprise qui fait vraiment une différence et qui a un impact potentiel sur des générations. J'adore travailler avec ces personnes qui ont une mentalité de croissance. Vous ne pourrez peut-être pas vous connecter avec tout le monde, mais lorsque vous établissez une vraie connexion, cela en vaut la peine. J'adore que chez Chime mes idées soient valorisées et appréciées. J'adore pouvoir prendre une idée et courir avec. J'adore m'asseoir à table. Il peut être très difficile d'obtenir une place à la table dans d'autres environnements. Il y a toujours des moyens de s'améliorer, mais cela fait partie de la croissance (personnelle et professionnelle). J'adore quand mes collègues se réunissent pour résoudre des problèmes. Cela fait partie de la construction de quelque chose de grand. Se réunir et travailler en équipe. Si vous lisez ceci et que vous avez une mentalité de croissance et que vous voulez faire partie de quelque chose de spécial, j'espère que vous trouverez chez Chime une opportunité qui vous parlera et que vous rejoindrez notre équipe.

Selon le département dans lequel vous êtes dans l'ensemble, il surveille à peu près votre dos ou ils sont là pour vous chercher

Je travaille pour Chime Solutions depuis près de quatre ans maintenant. Ce que j'aime le plus dans mon entreprise, c'est que toutes les préoccupations que j'ai, je peux les aborder avec la direction et elles sont résolues en temps opportun.

Nous ne sommes pas une entreprise ennuyeuse, non seulement
Chime redonne à la communauté mais aussi à ses employés, comme des séminaires pour nettoyer votre crédit et augmenter votre pointage de crédit. Des séminaires sur l'achat d'une première maison également. Nous avons des tirages au sort pour gagner des billets pour des matchs de basket et des concerts.

J'ai la chance d'avoir un PDG qui nous a donné l'opportunité de travailler à domicile en ces temps difficiles. Merci beaucoup M. Wilson!

Le pasteur Jamal Bryant, a annoncé que Chime Solutions embauchait. Je recommande à mon ami qui est un parent célibataire qui réside à Dallas, TX de travailler pour cette organisation. Elle était enthousiasmée par son poste car cela lui permettait de travailler à domicile. Elle a démissionné de son poste et était ravie de travailler pour Chime Solutions. Elle est allée à son premier jour d'entraînement et s'est assise là de 9h à 14h, ne faisant absolument rien. En attente de la formation du personnel. À 18 heures, la formation a pris fin, elle a reçu son équipement est rentré chez elle et l'a installé et l'aruba n'a pas fonctionné. Les jours 2 et 3, elle ne pouvait entendre que la formation que le personnel lui avait donnée pour écouter la formation, mais elle ne pouvait accéder à aucun fichier. Le jour 4, on lui a demandé de dispenser une formation depuis le centre de formation qui se trouve à 40 minutes en voiture de chez elle. Au jour 5, son aruba n'a jamais été réparée, elle ne pouvait pas travailler de chez elle à contrecœur, elle a dû démissionner. Je me sens horrible parce que je la recommande à cette organisation. Maintenant, mon ami monoparental est au chômage. Elle a essayé de joindre le bureau de Dallas au sujet de son chèque pour cette semaine et n'a pas reçu de réponse. J'espère que quelqu'un pourra la contacter avec une résolution car elle souhaite toujours travailler pour l'entreprise.

Excellente entreprise pour laquelle travailler. Fidèle à sa mission de responsabiliser la communauté environnante et de créer des emplois dans les régions qui en ont besoin. J'adore les solutions CHIME.

Je suis très heureux de ma décision de rejoindre la famille Chime Solutions. L'équipe de direction est très engagée et pleinement engagée dans mon développement personnel et professionnel. J'adore le fait que pendant cette période chargée, Chime se fait une priorité de rester en contact avec notre effectif. Leur style de leadership soutient non seulement ma croissance professionnelle, mais mon équipe a également progressé à pas de géant. Le COO fait de mon développement une priorité et n'a jamais manqué mon 1: 1 hebdomadaire, j'apprécie cet engagement car il démontre Chime à ses employés des plus hauts niveaux de leadership. Qu'il s'agisse de mairies, de cours de cuisine ou de séminaires sur l'achat d'une maison, Chime est investi dans ma croissance globale et ma réussite dans la vie. J'aime m'impliquer dans une équipe qui démontre qui favorise l'intégrité et l'agilité et qui reste sensible au succès de nos clients. Comment ne pas aimer travailler pour une entreprise qui construit sa mission sur la prestation de service tout en impactant les communautés? J'ai postulé pour une seule entreprise lorsque j'ai décidé de déménager, et je suis heureux de dire que j'ai fait le bon choix, en choisissant Chime! #ChimeSolutions #ChimeIn

J'ai eu un entretien d'embauche là-bas. C'est un environnement passé rapide Haute sécurité. Ça a l'air bien à l'intérieur.

Chime est une excellente organisation pour laquelle travailler. Je suis chef d'équipe depuis plus d'un an et ils vous poussent et vous motivent vraiment à réussir. Excellent environnement de travail et j'adore mes agents.

En tant qu'employée depuis plus d'un an, cette entreprise a déclaré et prouvé ce qu'elle faisait, en aidant ses employés à grandir pour soutenir une communauté forte.

La pire expérience de ma vie vers la fin de mon séjour à Chime. Le directeur a géré ma situation si terriblement. Le favoritisme est définitivement joué ici et certains sont mieux traités que d'autres. Ils ne se soucient pas de leurs employés de niveau débutant et se soucient davantage de leurs gestionnaires et des postes plus élevés. L'hypocrisie est grande ici aussi.

Chime Solutions a créé un fonds College Trunk et ma fille Karmon Jackson a été gagnante, elle a remporté tous ses articles essentiels nécessaires pour son dortoir. Nous sommes très reconnaissants pour tout ce que Chime Solutions a fait pour répondre aux besoins de mon étudiant. Merci Chime

La pire entreprise pour laquelle j'ai travaillé. L'OM Suzette Mangol doit suivre des cours de relations interpersonnelles pour apprendre à mieux gérer et à mieux parler aux gens, elle est parfois très impolie. Le personnel est horrible à l'exception de quelques-uns. Environnement très très hostile. Pretty ne peut rien faire d'autre que d'être enchaîné à votre ordinateur. J'ai travaillé pour le carillon pendant un an et demi. Endroit terrible pour travailler

Communication super inorganisée, très peu professionnelle, inexistante. Toute l'opération est un désordre complet. Le taux de rotation doit être deux fois plus élevé que tout autre centre d'appels. Ils ne vous paieront pas à temps ou ce qui vous est réellement dû vous donnera la chance de se déplacer. Épargnez-vous le mal de tête et appliquez ailleurs

Je suis venu ici pour la formation. Très propre. La distanciation sociale était pratiquée et le personnel était gentil.

Je viens d'une entreprise Fortune 50 donc mes attentes sont assez élevées pour un employeur. J'allais prendre une énorme réduction de salaire et apporter mon talent à une entreprise appartenant à une minorité pour le bien de la mienne, car je suis toujours un employé et pas encore le chef. Je voulais seulement faire la transition en raison de l'emplacement et de mon emploi du temps qui ne répondait pas aux besoins de ma famille. Chime a attiré mon attention. Une grande vision mais de vrais problèmes sont là. Premièrement, la prestation de la direction sur certaines questions relatives à ses moyens de subsistance est médiocre. J'étais excité au 1er et j'avais une bonne impression générale de ma transition JUSQU'À ce que le laid soit révélé. On a dit que nous devions faire du travail en entreprise non rémunéré (démarrage) et ce qui a été dit textuellement était "nous ne voulons pas vous payer pour ce temps-là" eh bien nous ne voulons pas travailler gratuitement sur le nôtre. J'ai contesté leur position et on m'a dit que si je n'aimais pas qu'il en parle à M. Wilson, comme si c'était censé m'intimider. J'étais prêt à parler avec lui, mais une autre situation s'est produite 5 minutes plus tard concernant le paiement et j'avais terminé à ce moment-là. Les choses ont dit et comment elles ont été dites, faites-moi savoir que trop de personnes acceptaient ces choses simplement pour dire qu'elles ont un travail et que le changement ne se produirait probablement pas. Le salaire était subordonné à une semaine de travail de 40 heures et on nous a répété textuellement "nous ne nous soucions pas si vous à 39,999 heures, vous recevrez un salaire de base d'une heure, car ce n'est pas 40, nous ne arrondissons pas", c'est pourquoi je Je suppose qu'ils "ne veulent pas vous payer" pour l'installation et l'heure de démarrage. Vous êtes exactement à 40 heures selon votre horaire et cela vous laisserait chaque semaine, en priant que vous étiez sur le point d'en obtenir 40. À ce moment-là, je savais que ce ne serait pas l'endroit pour moi. C'est bon pour les jeunes qui entrent dans le monde du travail mais pas pour une personne avec une famille. Les éventualités pour votre salaire sont absurdes, si elles sont aussi mesquines. Aucun travail n'est parfait, mais que je travaille 10 heures ou 40 heures, mon salaire est toujours ce qu'il est. Avant de prendre la réduction de salaire considérable que j'allais faire et de quitter ma stabilité, j'ai pris mes vacances à mon emploi actuel pour m'assurer de faire le bon choix. Chime propose de nombreux cours à l'extérieur pour améliorer les employés, ce à quoi je suis habitué dans mon travail actuel, mais pour l'employé de niveau débutant, c'est génial, car peu d'entreprises le font. Ce n'est pas la société pour moi en ce moment avec ces politiques et ces éventualités, mais je leur souhaite tout de même le meilleur. Monsieur Wilson, vous devez amener les gestionnaires à transmettre votre vision mieux qu'eux. Vous avez quelque chose de génial ici, mais les personnes mal informées feront toujours quitter votre entreprise à la personne recherchée et vous conserverez le type de personne "qui a juste besoin d'un emploi". J'ai l'intention d'employer d'autres un jour et j'espère avoir votre vision mais juste exécutée différemment. Il y avait beaucoup d'employés qui m'ont demandé si les sièges devaient juste être remplis parce que beaucoup n'étaient pas des personnes de qualité. Beaucoup d'entre eux ne devraient pas être là avec leurs incompétences et leurs discours horribles (ces emplois étant offerts par téléphone). Éliminez les chutes et le ciel est la limite. Tara a tendu la main et clarifié certaines choses et cela a été apprécié, mais le mal était déjà fait à ce moment-là. Encore une fois, bonne chance à la famille Chime et Wilson, continuez à vous battre pour la grandeur de votre entreprise et j'espère que votre vraie vision que je sais que vous avez pour nous se concrétisera. Kenyatta était également super.

Faire un excellent travail en fournissant des emplois et des opportunités aux résidents de la région.
La reprise d'un espace de vente vide a contribué à insuffler une impulsion économique au centre commercial et à la communauté environnante aussi!

Beaucoup trop à dire ici. Le leadership noir n'a pas le meilleur intérêt de personne à portée de main.

J'apprécie les informations sur la richesse que l'entreprise fournit pour vous aider à rester sur la bonne voie financièrement, à me concentrer sur la croissance au sein de l'entreprise, l'équipe et la construction individuelle. Fournir la capacité et la possibilité de travailler à domicile.
Je suis content d'avoir choisi une entreprise qui travaille pour et avec moi. J'aime ce que je fais et faire partie de la croissance.

Entreprise terrible pour laquelle travailler, ne perdez pas votre temps à postuler. Quelle blague.

Je n'ai que des choses positives à dire sur Chime. J'ai travaillé dans d'autres centres d'appels, mais la culture que le leadership crée ici chez Chime ne ressemble à aucune autre. Les leaders sont toujours visibles et il est clair qu'ils ont une passion pour les gens et le service. Ils nous maintiennent engagés avec divers défis et événements de bureau et le salaire est très compétitif. J'adore la façon dont l'entreprise redonne à la communauté et est tellement déterminée à savoir comment et où elle fait des affaires. J'ai vraiment apprécié mon séjour ici et je recommanderais Chime à tout le monde!

L'entreprise se concentre sur les employés offrant un service client exceptionnel. Attitude positive démontrée de haut en bas. Grande entreprise qui a un attrait d'entreprise familiale.

Jour 19 et toujours comptant, aimant chaque étape du chemin. Bon système de soutien, bons gestionnaires d'étage, super équipe.

Cette entreprise est absolument impressionnante! La haute direction est toujours visible, accessible et pratique. L'environnement est lumineux, énergique et moderne. Vous pouvez vraiment dire qu'ils se soucient de la croissance de leurs employés et de leur bien-être général. Vous ne trouvez pas cela souvent dans les entreprises américaines. Super endroit pour travailler!

C'est un endroit merveilleux pour travailler! Personnel courtois, gestion compétente et design à la pointe de la technologie!

Je travaille pour Chime Solutions depuis trois ans. Non seulement l'expérience a été enrichissante, mais j'aime pouvoir dire que je travaille pour une entreprise qui se soucie vraiment des gens!

J'ai eu le plaisir de travailler pour Chime depuis sa création. Chime a toujours été une entreprise qui valorise ses employés. Chime dispose de ressources dédiées axées sur les incitations et l'engagement des employés. Il y a toujours quelque chose d'amusant à Chime! Ils ont une politique de porte ouverte, ils communiquent les changements dès qu'ils surviennent et ils fonctionnent avec des normes élevées. J'aime travailler avec le personnel extraordinaire de Chime et j'ai hâte de voir le succès continu de Chime dans son industrie et dans la communauté.

Je suis agent ici sur le site de Morrow et je suis absolument ravi de faire partie de cette belle opportunité. Tous mes managers sont très agréables et extrêmement serviables. Pour être exact, Mme Chassidy, Rashod, Mme Jennifer et Mme Lisa, notre directrice de mon projet, sont tous d'excellents exemples de leadership et vont vraiment au-delà des attentes pour vous aider et veulent que vous atteigniez vos objectifs. Je peux faire toute une histoire sur chacun d'eux, mais je vais rester bref. Chime est l'endroit idéal si vous souhaitez développer votre carrière.

Horrible et je veux dire Horrible lieu de travail. Ils mentent sur les taux de rémunération. La communication est à peu près inexistante car vous devez appeler pour obtenir des réponses. Le gag est qu'ils ne répondent jamais au téléphone. Ils m'ont payé via l'application Cash Ghetto !!!

Ils ont le pire système, non organisé, et ils ne vous paient pas tout votre argent, alors je vous dirai que je ne répète pas, je ne travaille pas pour cette entreprise, vous ne serez pas satisfait et comme vous regardez tous les avis que vous verrez QUE JE NE SUIS PAS LIEN

J'ai travaillé au carillon pendant 6 mois et je n'ai jamais eu d'ennuis pour mon comportement ou rien, mais dès que je commence à être harcelé (dit à mon manager PLUSIEURS FOIS), je suis viré pour avoir dit à mon harceleur de sortir mon visage. Ils disent passer par la bonne manière de politique de la porte ouverte puis ils ne font RIEN sur quoi que ce soit. Cette entreprise est pleine de gâchis à propos de cette politique de porte ouverte que je ne voudrais même pas éternuer autour d'eux.

J'ai accepté un poste chez Chime Solution en tant que représentant du service à la clientèle (travaillant à domicile) sur le site de Morrow GA. Il n'y a pas de structure organisationnelle. Aucune directive claire quant à savoir qui contacter pour quoi, la communication laisse beaucoup à désirer et il n'y a pas de transparence en ce qui concerne le taux de rémunération.

Il y a un manque total de professionnalisme et l'ensemble du processus a été désorganisé et chaotique. J'avais une offre écrite pour une formation de 13 $ par heure et 15 $ après la formation si je compte au moins 36 heures par semaine.

Pendant les deux premières semaines, je n'ai pas pu me connecter à ADP sans aucune faute de ma part. On m'a constamment dit d'informer vos instructeurs lors de la formation, ils garderont une trace de votre présence et vous serez payé. La troisième semaine, j'ai enfin configuré mon identifiant!

J'étais en formation 3 période de paie avant de recevoir mon premier chèque! Je n'ai été payé que pour la semaine enregistrée. Pendant tout ce temps, j'avais fait des allers-retours avec des gestionnaires qui essayaient d'être payés, mais en vain. J'ai finalement démissionné après avoir réalisé que je ne serais peut-être jamais payé pour les deux périodes de paie précédentes.

Cela fait plus de deux semaines que je n'ai pas rendu leurs équipements et que je n'ai toujours pas été payé! Je suis en train de contacter le ministère du Travail pour m'aider à résoudre ce problème.

Je sais que nous sommes dans une pandémie et les choses sont très difficiles en ce moment, mais JE NE RECOMMANDERAI PAS DE TRAVAILLER POUR DES SOLUTIONS CHIME!

Excellent travail à postuler. Le directeur Aviance Hendricks est exceptionnel et vraiment toute la direction est excellente pour Charter.

J'ai reçu un avertissement écrit après avoir eu un petit sac sur le sol de production PENDANT LA FORMATION. La prochaine étape après un avertissement écrit est la RÉSILIATION. C'est ridicule. Althea, qui est dans les opérations, m'a donné un avertissement verbal une fois et il semblait qu'elle était bouleversée que mon sac soit sur le plancher de production PENDANT ma pause! Lorsque nous nous entraînons, nous ne traitons aucune information sensible, donc j’ai été très déçu qu’elle soit allée jusqu'à me donner un avertissement écrit. La promenade entre les casiers du rez-de-chaussée et l'étage de production à l'étage se rase au MOINS 5 minutes après chaque pause, mais ils s'attendent à ce que vous soyez de retour dans l'atelier de production dans un délai de 15 ou 30 minutes. Je n'ai littéralement pas le temps d'aller à mon casier, de sortir prendre l'air, d'entrer et de retourner dans mon casier et de revenir à l'étage dans les 15 minutes. Le vestiaire, à chaque pause, est TOUJOURS PLEIN, ce qui signifie que j'essaie constamment de manœuvrer à travers les gens juste pour me rendre à mon casier. Ce n'est que ma 4ème semaine et j'ai déjà mal à la tête face aux politiques strictes pendant la formation. Sans oublier, les surveillants vous parlent comme si vous étiez un ENFANT et s'attendent à ce que vous ne disiez rien. Carillon doit absolument trouver une solution pour que nous n'ayons pas de pauses de 8 minutes alors qu'elles sont censées durer 15 minutes! Ils ne travailleront même pas avec vous !!!!!

Je travaille au bureau de Charlotte et j'adore ça. C'est une entreprise formidable pour laquelle travailler et mes collègues sont les meilleurs. En ce moment, je travaille de chez moi et j'adore ça à 100%, ce sera ma maison pour toute une vie.

J'ai été licencié pour être allé trop aux toilettes.Je suis enceinte de six mois, je n'avais pas de points ni d'écritures, mais pourtant, ils m'ont toujours licencié pour avoir dû utiliser les toilettes et l'ont appelé évitement de travail
JE N'AI JAMAIS ENTENDU UN TEL ENDROIT NON PROFESSIONNEL de toute ma vie de travail. La façon dont ils traitent leurs employés est irréelle. si vous ne travaillez pas 40 heures par semaine ou 36,5 heures, votre salaire passe de 14 $ l'heure à 10 $ l'heure même si vous avez une minute de moins que 36,5 heures. Il n'y a pas de vacances ou de congé de maladie ici et s'il vous plaît, ne prenez pas de rendez-vous avec le médecin, ils arrêtent de prendre des notes le mois dernier, ou vous ou votre enfant tombez malade pendant quelques jours ou même serez admis à l'hôpital, car vous le serez probablement. être lâché à votre retour.il est illégal de licencier une femme enceinte pour avoir utilisé les toilettes.Je contacterai mon avocat pour discrimination en cas de licenciement abusif

Peu professionnel. Ne nous a pas payés le jour de la paie. Nous avons plutôt reçu des chèques papier qui ont été rebondis une fois déposés dans des comptes. La direction a d'horribles compétences en communication. Je ne recommanderais ce travail à personne!

Chime Solutions est un lieu de travail phénoménal. Je fais partie de la famille Chime depuis près de deux ans. C'est une véritable atmosphère d'unité et d'opportunités de croissance. La société est fière de fournir des postes de service à la clientèle distinctifs hautement désirables. J'ai commencé en tant que CCR saisonnier, promu instructeur commercial, puis promu responsable de la prestation de services. Nous soutenons une pléthore de clients prouvant au quotidien que nous sommes une entreprise de personnes soucieuses. En cette période de troubles et de troubles, Chime Solutions a encore offert à de nombreuses personnes la possibilité de travailler à domicile et de continuer à subvenir aux besoins de leur famille. Chime Solutions surpasse certaines des autres entreprises en matière de service à la clientèle, car c'est la mission et la vision de nos propriétaires de desservir les zones défavorisées en construisant des sites et en offrant des emplois mieux rémunérés que le salaire minimum. Chime Solutions est une entreprise appartenant à une minorité remarquable et je suis ravi de faire partie de son succès phénoménal. Toute personne à la recherche d'un emploi en Géorgie, à Charlotte, en Caroline du Nord ou à Dallas au Texas devrait absolument faire partie de notre équipe phénoménale. J'encourage vivement tous ceux qui recherchent une entreprise à se développer avec Je vous encourage à postuler et à faire partie d'une entreprise entreprenante. J'espère vous voir bientôt !!!

Certaines entreprises parlent de leurs plateformes sociales. Chime Solutions le vit vraiment. Cette entreprise montre un nouveau modèle de capitalisme - un modèle dans lequel les entreprises peuvent faire un excellent travail, être rentables et servir le plus grand bien tout en même temps.

De loin l'une des meilleures entreprises pour lesquelles travailler à Atlanta. Excellent leadership, gestion bien informée et excellente politique de porte ouverte.

Je travaille chez Chime depuis quatre (4) ans et au cours de cette période, j'ai eu l'opportunité de passer du statut de consultant en prestation de services à un spécialiste en prestation de services et actuellement gestionnaire de prestation de services. L'opportunité est là pour vous de grandir. Ils investissent dans leurs employés et la communauté à travers une variété de programmes (pour n'en nommer que quelques-uns) Nourrir les sans-abri, 5 km marche / course annuelle, des sacs à dos pour l'école, des refuges pour femmes, l'Université Chime, des programmes de mieux-être et d'autres programmes tels que Credit Repair Séminaires sur l'achat d'une maison et j'ai récemment établi un partenariat avec l'Université Wilberforce pour aider les employés à la recherche de leur diplôme de premier cycle, ce dont j'ai eu l'occasion de faire partie est très enrichissant. Même pendant cette pandémie, Chime s'est intensifié et a offert à de nombreux employés la possibilité de travailler à domicile, moi y compris. Continuez le bon travail carillon

Chime est un lieu où la croissance et les opportunités sont au cœur du leadership. C'est formidable de travailler pour une entreprise dont le leadership partage mes valeurs. Chime s'efforce de nouer des partenariats avec chaque employé pour s'assurer qu'il réussit à la fois professionnellement et personnellement. Son objectif est de voir ses employés gagner. Super endroit pour travailler.

Chime Solutions fournit un environnement ciblé où les employés peuvent progresser et les clients sont des partenaires.

Dans l'ensemble, l'entreprise est un bon lieu de travail. Ils pourraient avoir besoin d'une petite restructuration, mais c'est un bon travail d'entrée de gamme.

Croissance et opportunité. C'est une vraie bénédiction d'être dans un endroit qui aime les gens. Visez la grandeur et vous pouvez y parvenir ici.

Chime Solutions est un excellent lieu de travail, l'environnement est rempli de gentillesse et de positivité authentiques. J'ai commencé avec Jennifer Lovett en tant que manager. Jennifer a fait ma transition vers Chime sans heurts, elle est allée au-delà pour que nous nous sentions les bienvenus et à l'aise. Mardene est très sympathique et toujours prêt à aider avec le sourire. Rashad est tellement optimiste et excitant de travailler avec. J'adore la façon dont il fait la bonne chose au quotidien en donnant l'exemple. J'apprécie l'opportunité de travailler avec et j'ai hâte de grandir avec dans l'entreprise.

Je devais commencer avec cette soi-disant société le 26/08/20, mais je ne l'ai pas fait, laissez-moi vous dire pourquoi. J'ai eu un entretien en 07/2020 et cela a été un succès. J'ai fait un test de dépistage de drogues le mois suivant et ça s'est très bien passé! J'ai reçu des informations d'intégration de Sheila Mangol et Derek Burnett. J'ai choisi une date de début du 26/08. J'ai rempli et signé tous les documents de bienvenue / nouvel employé, ainsi que mes informations I-9. La société ne m'a jamais répondu. J'ai envoyé de nombreux courriels aux employeurs ci-dessus et je n'ai reçu aucune réponse avec une date de début définitive. Nous sommes maintenant en octobre 2020. Quel type d'entreprise vous permet de passer par ce processus d'entrée et de ne pas répondre. Je n'ai jamais rencontré un tel manque de respect et de manque de professionnalisme de la part d'une entreprise de toute ma vie professionnelle. Vous avez tout mon document personnel important, vous avez perdu mon temps et votre traitement était très contraire à l'éthique!
Si mon identité est jamais compromise, Chime Solutions sera le premier sur la liste des suspects. Dieu merci, je travaille ailleurs. Si je dépendais de cette entreprise, je serais sans abri. C'est tout simplement ridicule et très dégradant. C'est une entreprise horrible! En réponse au propriétaire, ce n'est pas vrai. Pourquoi créerais-je cet avis si je refusais le poste ??? Où est le document ou l'enregistrement téléphonique indiquant que ?? Cela ne semble pas logique. J'ai envoyé un certain nombre de courriels à Chime directement, indiquant que ce poste m'intéressait. J'ai également transmis mes documents I-9. Encore une fois, personne n'a jamais répondu. La société de recrutement et les associés de Chime n'ont pas assumé leurs responsabilités. Quelqu'un a menti ou a laissé tomber la balle et vous voulez me rejeter la faute.

J'adore travailler pour Chime. J'ai eu des expériences tellement positives en travaillant ici. J'ai commencé en tant qu'agent prenant des appels, puis je suis passé au poste de coordinateur AQ, chef d'équipe lors de l'inscription annuelle, maintenant je suis responsable de la prestation de services. Mon travail est un cadeau que j'éprouve chaque jour. Aucun jour n'est le même et j'apprends quelque chose de nouveau chaque jour. Je suis bien payé, je reçois 12 jours de prise de force par an, je suis en congé tous les jours fériés, ainsi que les week-ends. J'ai vu Chime redonner à la communauté, donner à ses employés, participer à des efforts philanthropiques et s'attaquer à des causes qui surgissent pour les autres. Ils reconnaissent les anniversaires et les anniversaires de travail. C'est un environnement sûr et sécurisé dans un beau centre. L'équipe de direction a toujours été gentille avec moi avec une politique de porte ouverte qui me permet d'avoir une voix lorsque j'ai besoin de quelque chose. J'ai vraiment eu la chance d'avoir cette opportunité!

Chime Solutions s'efforce toujours d'identifier les meilleures façons de servir son portefeuille de clients. Dans une entreprise en constante évolution et en constante évolution, l'accent est mis davantage sur la gestion du capital humain (HCM). Bien que nous ne soyons pas une «entreprise parfaite», il est bon de voir que Chime Solutions est réceptif aux opportunités de groupes de discussion et transforme les commentaires en programmes axés sur les employés, positifs et orientés vers les employés. Tu l'as mérité! est un excellent exemple de la façon dont les employés peuvent gagner et échanger des points grâce à la reconnaissance de leur travail. Chime Solutions va dans la bonne direction en ce qui concerne l'identification et la mise en place de nouveaux programmes pour tous ses employés.

Très désorganisé et les RH y compris les autres ont toujours une attitude lorsque vous posez une question et qu'ils manquent de diriger sur le taux de rémunération ... je dirai juste de vous faire votre propre opinion

Peu d'entreprises redonnent à leurs employés. Il s'agit d'une entreprise qui vend au tirage des billets Suite pour des concerts et des jeux, propose des cours universitaires pour aider au développement personnel et offre un 401k !!!! Ce ne sont que quelques avantages du travail. L'atmosphère est d'excellence et de soins ... MEILLEUR EMPLOI JAMAIS

J'y suis depuis 10 mois maintenant, le salaire n'est pas génial, mais c'est un très bon endroit pour travailler ... car le carillon semble se soucier d'améliorer la vie des employés avec les classes de crédit, les séminaires d'achat d'une maison ainsi que d'autres avantages et incitations que j'aime bien la part votre mur d'affaires dans la salle de pause quelque chose que vous ne voyez pas avec de nombreuses entreprises, il y a encore de la place pour l'amélioration, mais c'est à attendre d'une jeune entreprise et j'aime aussi qu'ils écoutent quand les employés donnent des commentaires qui, à mon avis, sont importants pour une entreprise en croissance aussi, vous voyez aussi souvent le propriétaire, il est très accessible ... J'espère que ça va mieux avec le temps.

Ne postulez pas ici. J'ai postulé pour un poste à temps plein et je suis allé à l'entrevue et ils ne m'ont pas embauché. Ils m'ont envoyé un e-mail qu'ils embauchent pour une saison alors j'ai postulé, je suis allé à l'entrevue et ils m'ont embauché. Ils m'ont envoyé tous mes documents d'intégration sur le portail EMPLOYEE de leur site Web Chime, qui comprenait W-4, le dépôt direct, la NOUVELLE LETTRE DE LOCATION, la sécurité au travail et les informations sur les casiers et les pauses. J'ai assisté à une orientation de 2,5 heures pour les NOUVEAUX EMPLOYÉS et j'ai reçu une date de début. J'avais un emploi que j'ai obtenu après qu'on m'ait refusé la première fois et j'étais prêt à mettre ma lettre de démission et à aller à Chime et espérer devenir un employé régulier une fois le poste saisonnier terminé. La date de début avec Chime prend environ 3 semaines, il faut donc un mois pour commencer réellement avec eux. Je les ai contactés pour confirmer ma date de début car je l'ai remarqué sur le portail EMPLOYÉ
a dit le contraire que je n'ai pas été sélectionné pour l'emploi saisonnier et a plutôt été sélectionné pour un poste régulier, donc je les ai contactés pour plus de clarté et on leur a dit qu'il n'y avait pas de postes réguliers uniquement saisonniers. D'ACCORD. Alors je leur ai dit que tant pis, si vous n'embauchez pas du tout et que vous ne savez pas quand, je ne pourrai pas occuper le poste saisonnier. Je contacte un autre employé et l'informe que je ne commencerai pas s'ils ne sont que saisonniers et il me dit qu'il essaie de me contacter depuis des semaines (bs mon numéro et mon e-mail sont les mêmes et je vous ai appelé et e-mail moi-même) il continue à dire ma vérification des antécédents a échoué (comment?) et pour le moment, Chime ne peut pas m'embaucher. Sérieusement? Vous m'avez déjà embauché, m'avez donné une lettre d'offre, une orientation, des documents fiscaux, et puis même pas une journée entière avant la date de début, vous me dites que je n'ai pas de travail! Il était 18 heures quand ils m'ont dit qu'ils avaient un mois entier avant que je commence, alors que si j'avais mis ma lettre, je n'aurais pas de travail avec eux! Je suis content d'avoir écouté les autres qui m'ont dit de ne pas leur faire confiance, ils vous licencieront une fois qu'ils n'auront pas besoin de vous et n'auront pas donné une lettre à mon emploi actuel. On m'a averti qu'ils sont mesquins, qu'ils sont licenciés une fois qu'ils ont atteint les objectifs de leur entreprise et que le travail en soi n'est pas un lieu de travail stable, mais j'ai pensé qu'ils essayaient peut-être de me décourager, mais non, ils étaient en effet absolument corrects. De plus, le PDG est très impoli en ce qui concerne l'orientation, il n'arrêtait pas de dire qu'il pouvait dire qui peut le faire et qui ne le fera pas et comment il peut voir quelle attitude n'est pas bonne en raison de la façon dont leur habillement et leur posture vont ensuite parler de la façon dont ils ne font pas de discrimination et d'une porte ouverte politique mais vos juges en fonction de leur apparence extérieure. Ils ont également un code vestimentaire strict dans cette entreprise, ce qui n'a aucun sens lorsque vous n'êtes pas face à face avec des clients. La société a laissé un commentaire qu'elle a supprimé en disant qu'elle m'avait embauché sur une base contingente, en gros, qu'elle embauchait des gens comme une agence d'intérim, prenez toutes vos informations et vous interviewez, mais vous ne travaillerez jamais avec eux.

Je crois aussi que je me sentirais mieux en portant ce que j'ai choisi. Et votre entreprise ne devrait pas embaucher des personnes qui s'attendent à travailler et qui ont des factures à payer et qui comptent sur un emploi pour subvenir à leurs besoins. Comment vous sentiriez-vous si vous étiez licencié pour une fausse raison? Là où je travaille actuellement, j'ai fait une vérification des antécédents et un dépistage des drogues et j'ai réussi. Je ne bois ni ne fume donc je n'ai aucun problème à passer un dépistage de drogue.

Chime Solutions est un merveilleux lieu de travail. Les propriétaires M. et Mme Wilson sont axés sur la famille et très accessibles. Chime Solutions se soucie des employés et essaie d'encourager et de motiver leurs employés à devenir des modèles très instruits et positifs pour leur communauté. Je voudrais dire aux propriétaires et au personnel de Chime Solutions. Merci de m'avoir permis de faire partie d'une grande organisation. Cela a vraiment été une bénédiction pour moi et ma famille. MERCI!!

En tant que nouvelle recrue passant par un tiers pour travailler avec Chime Solutions, je veux prendre le temps de souligner Mme Raglin qui a été phénoménale et très patiente avec moi. Madame Raglin, merci d'avoir été si patiente en répondant à toutes mes questions et en renvoyant mes appels, tout en maintenant un niveau de professionnalisme qui favorise la confiance dans l'entreprise. Je suis généralement très sceptique à l'égard des entreprises dont je n'ai jamais entendu parler, surtout lorsque des postes à distance sont offerts, mais Mme Raglin m'a fait sentir que je suis entre de bonnes mains. Merci beaucoup encore et j'ai hâte de travailler bientôt avec Chime Solutions.

Excellentes initiatives des employés pour enrichir la vie des employés au travail et en dehors.

Je travaille pour Chime depuis 2 ans et j'adore mon travail. L'environnement est professionnel et confortable. Le PDG Mark Wilson est axé sur la communauté et a à cœur de promouvoir la culture. Carillon est plus qu'un travail, c'est une opportunité de grandir en tant qu'individu.

OMG! Ok donc je travaille chez Chime Solutions depuis 2 ans maintenant. Je suis l'un des premiers spécialistes des avantages collectifs de l'ABC. Bien sûr, comme toute nouvelle entreprise, vous allez avoir des difficultés en cours de route. Voici ce que fait mon entreprise: des pique-niques d'entreprise où il donne des écrans plats, de l'argent: 100-1000 $, paie votre note de location / voiture, des DJ en direct, nous avons un spectacle de talents, nous obtenons des réductions dans les centres commerciaux, mais ce qui a été fait aujourd'hui. Il est venu nous dire que nous avons tous eu une augmentation de salaire !!!! Yaaaaaaaaaa! Lorsque Dieu met un manteau sur votre vie où vous êtes des milliers de personnes sous vous, alors vous faites ce que vous pouvez pour vous assurer que les enfants de Dieu n'ont pas à lutter. C'est une bénédiction. La dîme, les offrandes et la plantation de graines dans un bon sol fertile sont payantes. Merci Marc d'avoir permis à Dieu de vous parler pendant le week-end. Notre travail / votre travail n'est pas en vain. Dieu te bénisse, toi et ta famille. Que Dieu bénisse Chime Solutions. À Dieu soit la gloire. Amen

Chime Solutions est l'exemple d'un GRAND ENDROIT DE TRAVAIL! J'ai travaillé ici plus de 2 ans et je peux honnêtement dire que j'ai toujours hâte de venir travailler pour voir ma FAMILLE Chime tous les jours! Lorsque vous aimez les personnes avec lesquelles vous travaillez, cela fait vraiment une différence de venir travailler plutôt que de simplement venir travailler pour récupérer un chèque. Comme mon pasteur l'a dit dimanche à l'église, AMOUR est un choix et non une émotion. Lorsque vous choisissez d'aimer, les gens choisiront de vous aimer en retour!
#TEAMCHIME #CHIMEFAMILY

Ce n'est pas un endroit sûr pour les personnes trans pour travailler, elles joueront avec votre argent et vous harceleront jusqu'à ce que vous la laissiez entrer, plus elles ne sont pas une entreprise accréditée J'espère que cette société échoue honnêtement, c'est triste 4 Que d'autres personnes noires ne veulent pas voir d'autres personnes noires réussir Plus Rien ne fait jamais puisque tout le monde a des histoires déroutantes, vous devez poser la même question à des millions et un superviseur et beaucoup vous donneront la course. Si vous pouvez éviter de travailler ici, veuillez éviter de travailler ici, ils n'aiment personne de différent d'eux

Je suis agent sur le site Morrow de Chime Solutions. C'est une entreprise formidable pour laquelle travailler. L'installation est très confortable. Lorsque vous entrez dans le bâtiment, vous ne vous sentez pas importun. Cette entreprise a des mains incroyables sur le leadership ainsi qu'une communication transparente. Au cours des 6 mois que j'ai passés chez Chime Solutions, il n'y a jamais eu un mois où je n'ai pas vu le PDG marcher sur le parquet pour s'assurer que les employés sont bons. Cette entreprise a une culture amusante et il existe différentes classes pour vous permettre de grandir non seulement avec l'entreprise, mais cela vous permet également de vous développer personnellement.

Entreprise incroyable pour laquelle travailler. Beaucoup d'opportunités pour grandir et devenir un leader. Chime Solutions fait une différence dans la vie professionnelle et personnelle des employés.

Excellente entreprise avec laquelle s'associer, très professionnelle et arrangeante. Ils semblent se soucier du bien-être de leurs employés et les aider à se développer de plusieurs façons.

Je travaille chez Chime Solution depuis 1 an et c'est incroyable!

Mon amie y travaille et elle dit que c'est un travail formidable!

Personnel formidable, environnement calme ... mais ils peuvent parfois être très mal organisés, assurez-vous simplement d'ouvrir la bouche et de parler du travail et de payer car les bouches fermées ne sont pas nourries.