À propos de City Year San Antonio
City Year San Antonio : donner aux élèves et aux écoles les moyens de réussir
City Year est une organisation éducative à but non lucratif renommée qui se consacre à aider les élèves et les écoles à réussir depuis plus de 30 ans. Avec sa mission de créer des environnements où les étudiants peuvent s'épanouir, City Year a eu un impact significatif sur la vie des jeunes à travers les États-Unis. Dans cet article, nous examinerons de plus près City Year San Antonio, l'une des branches les plus performantes de l'organisation.
Qu'est-ce que l'année de la ville ?
City Year a été fondée en 1988 par deux diplômés de la Harvard Law School qui ont été inspirés par leur expérience d'enseignement dans des écoles défavorisées. L'objectif de l'organisme était d'offrir aux jeunes le soutien dont ils ont besoin pour réussir sur le plan scolaire et social. Aujourd'hui, City Year opère dans 29 villes à travers les États-Unis et a aidé plus d'un million d'étudiants à atteindre leur plein potentiel.
L'approche de l'organisme repose sur trois piliers : le soutien scolaire, l'apprentissage socio-émotionnel et la culture scolaire positive. Grâce à ces piliers, City Year vise à créer un environnement où chaque élève peut s'épanouir.
Soutien académique
L'un des principaux moyens par lesquels City Year soutient les étudiants est le tutorat et le mentorat académiques. Les membres du corps (comme on appelle les bénévoles) travaillent aux côtés des enseignants pour fournir un soutien individualisé aux élèves en difficulté. Ils aident à faire leurs devoirs, dirigent des séances en petits groupes axées sur des compétences ou des sujets spécifiques et offrent un encadrement individuel au besoin.
Apprentissage socio-émotionnel
En plus du soutien scolaire, City Year se concentre également sur l'apprentissage socio-émotionnel (SEL). SEL fait référence au processus par lequel les enfants apprennent à gérer efficacement leurs émotions, à établir des relations positives avec les autres, à prendre des décisions responsables et à se fixer des objectifs.
Les membres du corps jouent un rôle essentiel dans la promotion du SEL en servant de mentors pour leurs étudiants. Ils les aident à développer des compétences de conscience de soi et d'autogestion tout en favorisant l'empathie envers les autres.
Culture scolaire positive
Enfin, City Year s'efforce de créer une culture scolaire positive qui favorise la réussite des élèves. Cela implique de construire des relations solides entre les enseignants et les élèves ainsi que de promouvoir un environnement inclusif où chacun se sent valorisé.
Les membres du corps contribuent de manière significative à la création de cette culture en dirigeant des programmes parascolaires tels que des équipes sportives ou des clubs qui favorisent le travail d'équipe ou le développement du leadership, entre autres.
Année de la ville San Antonio : faire une différence dans la communauté
L'année de la ville de San Antonio a été créée en 2015 avec son siège social situé au centre-ville de San Antonio au Texas. Depuis lors, il a fait des progrès significatifs vers l'amélioration des résultats scolaires des jeunes locaux tout en renforçant les communautés dans tout le comté de Bexar.
La succursale dessert neuf écoles dans deux districts - Harlandale Independent School District (ISD) et San Antonio Independent School District (SAISD). Ces districts ont des pourcentages élevés de familles à faible revenu qui font face à de nombreux défis en matière d'accès à l'éducation.
Pour relever ces défis, city year san antonio recrute divers membres du corps de tous les horizons qui sont passionnés par l'idée de faire une différence. Ces membres du corps occupent des postes à temps plein au sein des écoles partenaires, fournissant des services de tutorat, de mentorat et de coaching individualisés visant à améliorer les performances scolaires des apprenants en difficulté.
En outre, city year san antonio propose des programmes parascolaires conçus autour des principes d'apprentissage socio-émotionnel. Ces programmes comprennent des activités telles que des cours d'art, des équipes sportives et des ateliers de développement du leadership visant à renforcer la confiance, l'estime de soi et la résilience chez les jeunes participants.
Impact de l'année de la ville san antonio
Depuis sa création il y a cinq ans, City year san antonio a fait d'énormes progrès vers la réalisation de sa mission. D'après les données recueillies auprès des écoles partenaires :
- Plus de 90 % des enseignants ont signalé une amélioration de l'engagement des élèves
- Plus de 80 % des enseignants ont signalé une amélioration des taux d'assiduité
- Plus de 70 % des enseignants ont signalé de meilleures notes
- Plus de 60 % des parents ont déclaré s'impliquer davantage dans l'éducation de leur enfant
Ces résultats démontrent à quel point l'approche de city year san antonio peut être efficace lorsqu'il s'agit de soutenir les jeunes locaux . En fournissant des interventions ciblées visant à répondre à la fois aux besoins scolaires ET au bien-être socio-émotionnel, cityyear contribue à garantir que chaque enfant reçoive une éducation de qualité, quels que soient ses antécédents ou ses circonstances.
Conclusion:
Overall,CityYearSanAntonioisaprovenleaderintheeducationnonprofitsector.Itsapproachtoimprovingstudentoutcomesbyfocusingonacademic,social-emotionalandculturallyresponsivepracticeshasbeensuccessfulinhelpingstudentsreachtheirfullpotential.Throughitspartnershipswithlocaldistrictsandschools,CityYearSanAntonioprovidesvitalresourcesandsupporttocommunitiesthatarefacingnumerouschallengeswhenitcomestoequitableaccessandeducationalopportunities.Withitsdedicatedcorpsmembersandcommitmenttoexcellence,CityYearSanAntoniowillcontinuetomakeadifferenceinthelivesofyoungpeopleforyearstocome
Traduit