Environnement de travail positif, les superviseurs...
Environnement de travail positif, les superviseurs sont extraordinaires
TraduitEnvironnement de travail positif, les superviseurs sont extraordinaires
TraduitJ'ai été embauché pour la campagne énergétique Duke, 2 semaines plus tard, on m'a informé qu'ils la fermaient et j'ai donc trouvé un autre emploi. Je suis allé chercher mon chèque le jour où ils ont remis les chèques et ils n'avaient pas de chèque pour moi. Ils doivent deux semaines de travail. C'est une «entreprise» non professionnelle et non organisée. Je ne suis pas la première personne à qui ils ont fait ça, il y a beaucoup de gens à qui ils paient en représailles. Ne travaillez pas pour cette entreprise à moins d'être désespéré. Compagnie terrible.
TraduitIls ne paient pas leurs factures ... Ne fournissez jamais de services ou de produits à cette blague d'entreprise
TraduitArrêtez il y a plus d'un mois et je dois dire qu'en formation, vous penserez que c'est un endroit professionnel quand ils commenceront à établir des règles, mais laissez-moi vous dire ne vous laissez pas berner par cela, de la direction aux superviseurs, et aux collègues, ils sont pleins de S ***. Ils volent non seulement leurs clients, mais aussi leurs employés. Vous savez que la plupart des emplois que vous travaillez 3 semaines avant d'être payé et que vous avez une semaine à l'arrière si vous n'y travaillez plus? Vous pouvez embrasser cet adieu parce que vous n'obtiendrez jamais (juste un avertissement) le pire endroit jamais! Teleperformance était encore mieux que cela.
TraduitJe ne lui donnerais pas d'étoiles si je le pouvais. Mensonges, vol, pire endroit où travailler. Ne perds pas ton temps.
TraduitSi je ne pouvais donner aucune étoile, je le ferais, la direction est horrible, vous ne réparez jamais aucun équipement fonctionnant dans le département des altices, les superviseurs n'aiment pas prendre les appels de superviseur ils forcent toujours les heures supplémentaires obligatoires quand les heures supplémentaires ne sont pas obligatoires, c'est juste un tas de mensonges
TraduitNon professionnel, non préparé et puis les deux se produisent en même temps, ils mentent alors à propos de tout cela pour essayer de faire semblant que cela ne se produit pas.
TraduitLes personnes embauchées automatiquement sur place sont sympathiques
TraduitLieu de travail incroyable! J'aimerais pouvoir y travailler à nouveau.
TraduitJe suis allé pour une interview, c'était une expérience très désagréable réceptionniste très désagréable tellement je suis sorti
TraduitNe travaillez pas ici, seuls 3 superviseurs se soucient des employés et d'autres mentiront sur les employés pour mieux paraître. Les RH n'existent pas vraiment, les recruteurs sont le service des ressources humaines et ils vont strictement à l'encontre de ce qu'ils voient sur papier et supposent que les employés mentent. J'espère qu'ils ont fermé avec leur horrible direction et tous les menteurs dans ce bâtiment.
TraduitMa femme travaille chez IVOX et elle adore ça. Superviseurs très attentionnés. Vous pouvez gagner vraiment beaucoup d'argent du côté des ventes.
TraduitComme d'autres l'ont indiqué, ils ne paient PAS leurs fournisseurs. Si vous parlez à quelqu'un chez iVox de la fourniture d'un service, je vous recommande de mettre fin aux discussions. Ils ne vous paieront jamais et s'ils le font, ils vous feront un chèque sans provision. Si vous essayez de percevoir un paiement auprès d'eux, bonne chance!
TraduitProbablement l'un des endroits les moins professionnels où j'ai jamais travaillé. Je ne serai pas surpris s'ils cessent leurs activités dans un an. Sortez tant que vous le pouvez.
TraduitLa direction ne pouvait pas se soucier des gens. La quantité d'appels que vous prenez en 10 minutes est dingue. Le salaire est stable mais très strict pour les pauses et les déjeuners. Écrit pour 34 SECONDES de retard. Principalement des travailleurs du ghetto ici, soit vous donnez toute votre vie pour cette entreprise, soit vous n'êtes pas assez. Ne vous recomposez pas si vous n'aimez pas les règles incohérentes et que vous parlez beaucoup
TraduitJ'ai postulé pour un poste à temps partiel lors de la première entrevue et on m'a demandé de revenir car personne n'était disponible pour la deuxième entrevue. Je suis revenu deux jours plus tard et ma candidature a été perdue. J'ai rempli une nouvelle candidature, attendu une autre entrevue, personne n'a pu être trouvé. On m'a donné un dossier de dépistage de drogue et une semaine plus tard, ils ont appelé et ont dit que j'avais le travail. Je ne comprends pas comment on m'a simplement renvoyé un poste sans un dépistage adéquat. Le bureau doit être réaménagé, personne ne travaille sur un seul accord. Je voulais seulement un travail à temps partiel qui correspond à mon emploi du temps, j'ai décidé de refuser le poste. En espérant que cette entreprise réussisse un jour.
TraduitIl s'agit de l'entreprise la moins organisée et la moins professionnelle pour laquelle j'ai travaillé. Angela de la formation était géniale, mais tout ce qu'elle a dit de faire les gens sur le sol a fait le contraire et la direction l'a permis. Je pense qu'il y avait une fausse présentation de ce que les représentants pouvaient faire en matière d'incitation. En outre, ils ont placé la barre si haut que l'objectif d'incitation est impossible à atteindre. C'est tellement injuste pour les représentants. Je n'ai sincèrement aucune idée de la façon dont cette entreprise est toujours en activité.
TraduitLe bâtiment est lugubre et l'entreprise est une blague
TraduitEndroit terrible où travailler, ghetto, non organisé et se moque de leurs employés
TraduitLa pire entreprise, la campagne échelonnée était la pire. Personne ne savait rien !!
TraduitJ'ADORE TRAVAILLER ICI! UNE TELLE ATMOSPHÈRE INCROYABLE ET DE GRANDS GENS !!!
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iVox Solutions : votre partenaire en fidélisation et acquisition de clients
Dans le paysage commercial concurrentiel d'aujourd'hui, la fidélisation et l'acquisition de clients sont essentielles au succès de toute entreprise. Il en coûte 10 fois plus cher d'attirer un nouveau client que de fidéliser un client existant. C'est pourquoi un partenariat avec iVox Solutions peut vous aider à vous concentrer sur votre cœur de métier pendant que nous nous occupons de vos besoins de fidélisation et d'acquisition de clients.
iVox Solutions est un fournisseur leader de solutions d'engagement client qui aident les entreprises à établir des relations durables avec leurs clients. Notre équipe d'experts a des années d'expérience dans l'industrie et nous utilisons nos connaissances pour créer des solutions personnalisées qui répondent aux besoins uniques de chaque client.
Nos services
Chez iVox Solutions, nous proposons une large gamme de services conçus pour aider les entreprises à améliorer leurs stratégies d'engagement client. Certains de nos services clés incluent :
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2) Acquisition de clients : Attirer de nouveaux clients est tout aussi important pour la croissance. Notre équipe peut vous aider à développer des stratégies d'acquisition efficaces telles que des campagnes de génération de prospects, des programmes de parrainage et de la publicité sur les réseaux sociaux.
3) Analyse des données : pour prendre des décisions éclairées concernant votre stratégie commerciale, vous avez besoin d'informations précises sur les données. Nos services d'analyse de données fournissent des informations précieuses sur les modèles de comportement des clients afin que vous puissiez optimiser vos efforts de marketing en conséquence.
4) Services de centre d'appels : nous proposons également des services de centre d'appels dotés de professionnels formés qui peuvent gérer tous les aspects des appels entrants/sortants, y compris les demandes de vente, les demandes d'assistance technique ou les demandes générales des clients.
Pourquoi choisir les solutions iVox ?
Il y a plusieurs raisons pour lesquelles un partenariat avec iVox Solutions est logique pour les entreprises qui cherchent à améliorer leurs stratégies d'engagement client :
1) Approche personnalisée - Nous comprenons que chaque entreprise a des besoins uniques lorsqu'il s'agit d'interagir avec ses clients. C'est pourquoi nous adoptons une approche personnalisée adaptée spécifiquement à chaque client.
2) Équipe expérimentée - Notre équipe est composée de professionnels expérimentés qui ont travaillé dans diverses industries au fil des ans, leur fournissant une connaissance approfondie des différents secteurs qu'ils mettent en jeu tout en travaillant sur des projets liés à ces secteurs.
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Conclusion
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