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À propos de Onepoint hro llc

OnePoint HRO LLC : votre partenaire PEO externalisé de confiance

Êtes-vous un propriétaire d'entreprise à la recherche de moyens de rationaliser vos processus RH et de réduire les charges administratives ? Ne cherchez pas plus loin que OnePoint HRO LLC, votre partenaire PEO externalisé de confiance. Avec plus de 20 ans d'expérience dans l'industrie, nous fournissons des solutions RH complètes aux entreprises de toutes tailles à travers le Colorado, la Floride et l'Arizona.

Qu'est-ce qu'un OPE ?

PEO signifie Organisation Professionnelle d'Employeurs. Il s'agit d'un type de service d'externalisation qui permet aux entreprises d'externaliser leurs fonctions RH à un fournisseur tiers. Cela comprend le traitement de la paie, l'administration des avantages sociaux, la gestion de la conformité, etc. En s'associant à un PEO comme OnePoint HRO LLC, les entreprises peuvent se concentrer sur leurs activités principales tout en laissant les tâches RH aux experts.

Pourquoi choisir OnePoint HRO LLC ?

Chez OnePoint HRO LLC, nous comprenons que chaque entreprise a des besoins uniques en matière de gestion des ressources humaines. C'est pourquoi nous proposons des solutions personnalisées adaptées à vos besoins spécifiques. Que vous ayez besoin d'aide pour le traitement de la paie ou que vous souhaitiez une assistance pour l'administration des avantages sociaux, notre équipe de professionnels expérimentés est là pour vous.

Voici quelques raisons pour lesquelles vous devriez nous choisir comme partenaire PEO externalisé :

1) Services complets : nous offrons une large gamme de services, y compris le traitement de la paie, la gestion des déclarations de revenus et de la conformité, l'administration des avantages sociaux (régimes d'assurance maladie), la couverture d'assurance contre les accidents du travail et la gestion des réclamations.

2) Solutions rentables : en externalisant vos fonctions RH chez OnePoint HRO LLC, vous pouvez économiser de l'argent sur les frais généraux tels que l'embauche de personnel supplémentaire ou l'investissement dans des systèmes logiciels coûteux.

3) Expertise en matière de conformité : notre équipe se tient au courant de toutes les réglementations fédérales et étatiques relatives au droit du travail afin que nos clients restent en conformité à tout moment.

4) Assistance dédiée : nous affectons des gestionnaires de compte dédiés qui travaillent en étroite collaboration avec chaque client tout au long du processus, de la consultation initiale à la mise en œuvre et à l'assistance continue.

5) Solutions axées sur la technologie : notre plate-forme basée sur le cloud offre un accès facile aux employeurs et aux employés, ce qui leur permet de gérer facilement leurs comptes en ligne à tout moment et en tout lieu.

Nos services

Traitement de la paie:
Nous fournissons des services de traitement de la paie précis et opportuns afin que nos clients puissent se concentrer sur la croissance de leur entreprise au lieu de se soucier des tâches administratives telles que le calcul des impôts ou l'émission des chèques de paie.

Gestion des déclarations fiscales et de la conformité :
Nous traitons tous les aspects liés à la déclaration de revenus, y compris les rapports trimestriels, les W-2, etc. Nous assurons également le respect des réglementations fédérales/étatiques liées au droit du travail telles que FMLA, ADA, etc.

Administration des avantages sociaux :
Nous offrons des régimes d'avantages sociaux complets aux employés, y compris des régimes d'assurance maladie (médical/dentaire/vision), des régimes d'épargne-retraite (401k/IRA), des polices d'assurance-vie, etc. Notre équipe travaille en étroite collaboration avec chaque client et personnalise ces offres en fonction des préférences de chacun.

Couverture d'assurance contre les accidents du travail et gestion des réclamations :
Nous fournissons une couverture d'indemnisation des accidents du travail qui protège les employés contre les blessures subies au travail. En cas de blessure, nous gérons le processus de réclamation en assurant une résolution rapide des opérations de perturbation minimale.

Conclusion

En conclusion, Onepoint hro llc est un excellent choix si vous recherchez un partenaire PEO externalisé qui s'occupera de tous vos besoins en ressources humaines du début à la fin ! Avec plus de 20 ans d'expérience dans ce domaine, ils ont fait leurs preuves à maintes reprises en fournissant des solutions rentables adaptées spécifiquement aux petites et moyennes entreprises dans les régions du Colorado, de la Floride et de l'Arizona !