ORA Group Revoir

Faites confiance et croyez les critiques !!! Si vous faites partie de ces personnes qui veulent lui donner le bénéfice du doute, je vous promets que vous le regretterez. Vous aurez une expérience plus bénéfique en postulant pour les restaurants de restauration rapide! Je suis entré pour ma première entrevue, le gars a parcouru tout en vitesse ne m'a même pas demandé si j'avais des questions et évité tout type de questions sur le salaire, les avantages, la description de poste, etc. Pathétique. Moi comme un mannequin a dit ok Je n'ai rien à perdre alors je suis allé pour la deuxième interview pour suivre quelqu'un que je pensais que ça allait être une expérience cool. J'ai attendu environ une heure et il devait y avoir au moins 30 personnes qui sont venues pour une entrevue. Pathétique! Nous étions tous regroupés dans un petit bureau.

Une fois que le mec arrive, il me fait descendre les escaliers et me pose des questions sur moi-même pour me mettre à l'aise! Il m'emmène à sa voiture et me dit de prendre un café mais le dunkin est à 10 minutes. Je me suis arrêté et lui ai dit que c'était sommaire car il y en avait littéralement un de l'autre côté de la rue! Maman n'a pas élevé d'imbécile! Il s'est ensuite arrêté et je lui ai dit d'être franc avec moi. Ce qu'il n'a toujours pas fait. Alors je l'ai laissé m'expliquer comment l'organisation a été mise en place et il est passé par toute cette chaîne en essayant de me cracher des chiffres! Mais comme je l'ai dit, je ne suis pas un idiot, je savais à quoi il allait. Utilisation de mots fantaisistes au moins 20 fois. Ce qui veut dire que vous n êtes pas payé à moins de faire une vente. Je devrais juste le garder droit.

NE PERDEZ PAS VOTRE TEMPS ICI! Ils devraient honnêtement être honnêtes avec les gens au lieu de vous faire aller et venir et continuer à perdre votre temps. La seule chose que j’ai aimé, c’est que la réceptionniste était mignonne. Cette entreprise est pathétique et pas du tout digne de confiance. Ne soyez pas comme moi et perdez votre temps à venir ici. Ils ne te vendront qu'un rêve

C'est une excellente entreprise. J'ai eu une expérience exceptionnelle ici. C'est une entreprise de marketing. Ils travaillent également avec de nombreuses entreprises. Très professionnel ici et parvient toujours à en faire un environnement de travail amusant. Incroyable opportunité de progresser en tant que professionnel.

Cet endroit est très peu professionnel. Quelle perte de temps. Mon entretien était pour 11h30 et j'ai attendu 45 minutes mais personne n'a eu la courtoisie de venir me dire que l'interview allait avoir lieu bientôt. J'ai dit à la réceptionniste et elle a dit que quelqu'un devrait être avec moi sous peu. Personne ne sait ce que fait cette entreprise. Vous entrez dans une pièce remplie de 20 personnes qui attendent d'être interviewées. C'est une arnaque. Ne postulez pas du tout ici!

Entreprise de marketing offrant des emplois sous un nom de poste différent pour piéger les candidats. Éloignez-vous de cela. Il s'agit d'une entreprise de marketing porte à porte.

Ne soyez pas dupé et trompé en mettant même les pieds dans cet endroit pour une entrevue. Toute cette «organisation» n'est qu'un schéma pyramidal glamour. Vous êtes d'abord appâté par eux lorsqu'ils publient un large éventail de postes, du représentant du service client au directeur du marketing et décrivent le travail comme il devrait être, mais après vous y êtes allé pour votre entretien et passez leur premier tour (tout le monde passe) et qu'on vous le demande. pour être là pour le deuxième tour, vous découvrirez que ce n'est rien de plus qu'un travail de vente et qu'il vous sera demandé de passer d'un quartier de merde à un quartier de merde en essayant de vendre des services Verizon aux magasins. Il n'y a pas de salaire de base et vous ne serez payé que lorsqu'une vente est effectuée et que le service est mis en place. Aucun remboursement de quelque voyage que ce soit. Toutes les critiques positives sont fausses et proviennent d'elles. Faites-vous une faveur: lisez cette critique et restez à l'écart de cet endroit. Juste une perte de temps et d'argent.

Ils ont changé leur nom en spectacle, absolument horrible, arnaque et sordide. Le culte aime l'attitude, beaucoup de mensonges et mène sur les enfants qui essaient simplement de se frayer un chemin dans le monde professionnel.

50 parts de travail d'esclave .. 50 parts d'arnaque nigériane !!!!!!! ... Je donnerais zéro étoiles mais je ne serais pas autorisé à publier cette critique si je le faisais.

Si vous êtes un étudiant naïf, un étranger d'un autre pays, un criminel condamné ou un décrocheur du lycée sans compétences professionnelles formelles et sans connaissances de base des lois actuelles sur les salaires et le travail qui sont conçues pour vous protéger des capitalistes de bas niveau dont le primaire le but est l'exploitation de travailleurs potentiels de ce type, alors ce poste est pour vous !!!!.

Chaque fois qu'une entreprise qui utilise des travailleurs actuels comme façade pour annoncer ses services tiers en déclarant, sans toutefois prouver officiellement qu'elle est une entreprise Fortune 500, et en déclarant les succès non vérifiés et faux d'autres travailleurs par lesquels vous n'avez pas eu le opportunité d'expérimenter ou d'enquêter par vous-même, avec l'espoir que vous le croyez simplement parce qu'ils l'ont dit, alors c'est un drapeau rouge !!!! ... c'est une arnaque !!!! ...

Chaque fois qu'ils promeuvent une devise «basée sur la performance» comme un moyen d'aller de l'avant et de gagner de l'argent dans une entreprise sans prendre en compte le montant des dépenses qu'un travailleur doit sacrifier sans compensation, ce qui comprend PAS DE FORMATION PAYÉE, PAS DE REMBOURSEMENT POUR GAS, TOLLS, CARFARE, FOOD, et OBLIGATOIRES DE 10 HEURES QUOTIDIENNES, y compris les week-ends et sous une offre d'emploi qui annonce un salaire, mais qui ne sont délibérément pas claires sur ce que vous ferez réellement et sous "PLUS VOUS TRAVAILLEZ DUR, PLUS VOUS SEREZ SOYEZ PLUS PRÈS DE GAGNER DE L'ARGENT que nous ne vous donnerons en aucun cas, forme ou forme, en fonction de vos propres sacrifices personnels, ce qui est de toute évidence une SOLLICITATION, couplée au fait que CETTE société ORA GROUP contournera toutes les lois du travail en vigueur protégeant ses travailleurs de telles pratiques, alors OUI, CETTE ENTREPRISE EST UNE ARNAQUE >>>>>> ......

Si vous postulez pour un poste pour une entreprise qui ne fait pas de vérification des antécédents, des vérifications de références, qui émet une offre de rémunération sur papier, ou qui ne regarde pas votre candidature afin de saisir votre niveau d'expérience afin de déterminez si vous êtes un bon ajustement pour cette position d'esclave, alors SON DRAPEAU ROUGE .... !!!

Je suis sûr que ce n'est pas la première fois que ce système pyramidal d'une entreprise a probablement dû changer de nom à plusieurs reprises pour éviter les poursuites et les mauvaises réputations.

On pourrait penser à l'ère actuelle du capitalisme exploité sous notre administration actuelle qu'une soi-disant société appartenant à des Noirs serait la dernière culture des opprimés à adopter un système de capitalisme qui ne profiterait en aucune manière, forme ou forme, à sa culture. ou son avenir ... à moins qu'il n'ait honte ou ne se soucie moins de sa propre culture en partant du principe que le capitalisme ne l'affectera pas en tant qu'homme noir.

Chaque fois qu'une entreprise promet à ses employés un poste qui vous place parmi les échelons de la haute direction dans un court laps de temps sans prendre en considération que pour être un gestionnaire efficace, il faudrait des années d'expérience qui ne signifie pas seulement exploiter naïf travailleurs par tous les moyens nécessaires, mais sachant comment répondre efficacement aux défis et aux préoccupations de votre personnel, de vos collègues et de vos clients et proposer des solutions pour y remédier, et ne pas conclure que simplement parce que quelque chose ne fonctionne pas ou ne fonctionne pas faute du travailleur pour "NE PAS TRAVAILLER PLUS DUR".

Pensez à des gens plus intelligents, si vous devez consacrer d'innombrables heures et travail sans compensation pour les sacrifices que vous faites pour les entreprises qui vous exploitent à leurs propres fins gourmandes, alors vous pourriez aussi bien vous lancer en affaires pour vous-même ... à au moins si à la fin de la journée, vous ne gagnez pas d'argent, alors vous n'avez personne d'autre à blâmer que vous.

Incroyable opportunité de montrer l'ambition et le progrès en tant que professionnel. Le mentorat que j'ai obtenu du PDG a été inestimable. J'ai hâte de faire partie de l'expansion de cette entreprise.

Cette société est maintenant connue sous le nom de «HEI», je ne sais pas si elle vient de changer de nom, mais c'est une arnaque. C'est un système de vendeur porte-à-porte prétendant être une entreprise légitime avec de grandes opportunités. MLM bs et promesses vides, ne perdez pas votre temps avec une interview

Venez pour les fausses promesses de «devenir un cadre supérieur», restez pour la pure incompétence!

Si ces personnes vous contactent pour «rencontrer leur PDG», il s'agit d'un décrocheur de 22 ans sans compétences en leadership, donc vous feriez mieux d'interviewer pour être la table basse d'une femme de la classe moyenne supérieure.

Si vous respirez, mangez, dormez et déféquez, vous répondez à leurs qualifications et ils aimeraient plus que vous embaucher et / ou vous payer juste assez pour que vous achetiez du bois de chauffage et un baril pour le brûler pour chauffer la benne à ordures que vous '' Je devrai vivre.

Oh, et pour info, toutes les critiques positives sont soit des crétins complets, soit le personnel faisant de faux comptes pour étouffer la flak.

Personne avec plus de deux cellules cérébrales et une once de respect de soi ne fonctionnerait ici.

J'ai reçu un e-mail disant que je me qualifiais pour 2 postes. Ils ont dit qu'ils avaient obtenu mon curriculum vitae de mon école car je suis un diplômé récent. Je suis allé à l'entrevue dans le New Jersey, c'est dans ce bâtiment louche et le bureau est en mauvais état. Ils n'ont pas dit quelles étaient les positions. Il y avait aussi 20 autres personnes qui attendaient. Ils ont double et triple et quadruple réservé tout le monde, alors alors que mon entretien était à 12, quelqu'un m'a finalement vu à 13 h 20. Il y avait aussi des tranches d'âge très différentes, de 19 à 60 ans dans la salle d'attente pour ce que je suppose être le même poste. J'entre et ils disent que c'est pour un poste de gestionnaire que vous travaillez votre chemin, mais n'entrez pas dans les détails. Quoi qu'il en soit, j'arrive à la deuxième interview qui est censée être de l'ombre, et ils me disent que c'est du porte à porte. Ce n'est pas vraiment mon truc, mais j'ai besoin d'un travail alors j'essaie de le faire fonctionner et de voir de quoi il s'agit. Elle et un gars me conduisent TOWNS OVER à Oradell et commencent à le faire. La femme, Sally, semble déjà autoritaire et méchante dans ses interactions avec ses collègues. Sally me dit qu'elle ne pense pas que je serais une bonne personne, me dit que si j'accepte de lui faire savoir, ça ira. Je suis d'accord avec elle pour dire que le porte-à-porte n'est pas ma tasse de thé. Ils se rendent à une gare de cette ville lointaine pour me vider, ne proposent même pas de payer le billet, car apparemment, depuis la fin de l'entretien, ils ne peuvent pas être des êtres humains décents et ne pas abandonner quelqu'un de Brooklyn à des heures aléatoires de la ville du New Jersey. un moyen. Sally est devant moi quand le chef de train dit que le train sera là dans une heure. Donc ça va me prendre 3 ou 4 heures pour rentrer, et j'ai gaspillé de l'argent et du temps. Ne vous embêtez pas avec Ora, trouvez un endroit réel qui ne semble pas sommaire et dont le personnel ne vous abandonne pas dans une ville au hasard.

La croissance des opportunités est incroyable. Je travaille ici en tant qu'assistant marketing aux côtés du manager. Au début, ils travaillent dans tous les départements, y compris les ventes, mais après un mois, ils trouvent votre domaine clé fort et vous vous concentrerez sur un département en activité, ce qui, à mon avis, est suffisant!
Ne postulez ici que si vous êtes concentré sur vos objectifs et recherchez la progression.

C'est de loin la pire entreprise qui soit. Je dirige un restaurant à Jersey City, et ils essaient toujours de venir dans notre établissement et de l'utiliser comme réunion de réseautage. Très peu professionnel. Ayez la décence d'appeler et de planifier un moment pour utiliser notre espace. Payer pour louer la zone. Ils aiment juste venir avec environ 30 d'entre eux. La plupart d'entre eux sont de nouveaux employés et ne savent pas à quoi ils s'inscrivent. Les dirigeants du groupe aiment exiger des choses et nous dire comment les choses sont faites. Je les ai personnellement expulsés à plusieurs reprises. Ce soir, je n'étais pas là et ils ont essayé de diriger mon personnel. Malheureusement pour eux, j'ai un personnel formidable et ils savent exactement qui est ce groupe. Nous refusons de les servir. Ce soir, ils ont décidé de jeter nos menus et nos couverts partout par terre parce que nous leur avons dit de partir. Très classe d'une organisation qui désinforme ses nouvelles recrues. Le mieux, c'est qu'ils pensent qu'ils sont lisses et qu'on ne sait pas qui ils sont. Désolé, nous sommes ici depuis plus de 3 ans maintenant. Ce sont les mêmes 6-8 personnes qui escroquent un tas de nouvelles recrues qui espèrent faire quelque chose d'elles-mêmes. Si vous lisez ceci dans la recherche d'une prochaine entrevue avec eux, je suggère de ne pas vous embêter. Ils sont sans valeur et n'ont aucune décence pour les gens qui travaillent pour eux et la communauté. Personnellement, j'ai hâte de les revoir. Je veux regarder ces deux managers en face et voir ce qu'ils ont à me dire. Je n'étais pas là ce soir, mais j'écris ceci pour avertir leur groupe. Vous êtes un simulacre, et c'est triste que vous essayez de faire ce que vous faites.

Tout ce que je voulais, c'était des informations pour voir en quoi consistait la vente de la dame était impolie et inconsidérée, je ne travaillerais jamais avec cette entreprise

Les gens du groupe Ora sont si gentils, le meilleur endroit où travailler et le salaire est tellement meilleur que n'importe quel autre emploi que j'ai jamais eu. Les gens ne veulent que du progrès. Les managers sont tellement compréhensifs mais stricts en même temps, ce qui a du sens. L'endroit est génial!

J'ai attendu une heure complète après que mon entretien devait être menti à propos d'un poste. Pas une seule personne là-bas ne pouvait même parler un anglais correct. Opération très ombragée.

Très professionnel, précis et direct. Vous avez une exposition incroyable aux perspectives marketing. Ils travaillent avec plusieurs clients et gèrent leur image de marque et leurs promotions ici. Super personnel, environnement amusant!

Toutes les critiques positives sont ici de Ora Group. Arnaque complète. Perdu mon temps.

Ce n'est pas une entreprise de marketing. Ils jouent à leurs employés dans les métros et traquent les gens jusqu'à ce qu'ils s'inscrivent à leur service

Ce travail est incroyable, je ne sais pas pourquoi leurs critiques sont mauvaises, les gens sont vraiment gentils, l'environnement est vraiment confortable et vraiment sympathique. Les heures sont longues mais je suis prêt à aller avec elle en voyant la grande opportunité. Ce programme vous apprend beaucoup de compétences de vie et surtout des compétences relationnelles qui vont très loin dans la vie quotidienne. 10/10 recommandent de postuler ici.

Je suis allé pour une interview. N'a pas aimé la responsabilité

Lisez ma critique puis allez à cette interview si vous pensez vraiment que vous voudrez y aller. Donc, le premier entretien, tout le monde peut le réussir. Ils disent de s'habiller décontracté, mais je ne l'ai pas fait et j'ai quand même réussi la première interview. Au cours de cet entretien, le "PDG" décrit ce qu'est un groupe ora. Le groupe Ora est composé de personnes qui viennent chez vous et qui vous disent si vous avez Verizon FIOS et que vous souhaitez une mise à niveau. Ils disent que je réduirai le coût si vous êtes admissible. Mais tout le monde qualifie sûrement que c'est essentiellement une arnaque. La deuxième interview vous fera les observer toute la journée et vous fera prendre des notes. Ils vous emmènent dans un endroit que vous ne reconnaissez pas et vous y abandonnent si vous n'avez pas les besoins admissibles. J'étais donc coincé là toute la journée et vous devez trouver votre propre chemin. Oh oui, vous ne pouvez pas utiliser votre téléphone toute la journée où vous êtes là. Une entrevue prend environ 30 minutes / 1 heure maximum, mais 9 heures non merci. Ne voudriez-vous pas revenir de la même manière que vous êtes venu sur place? Ce n'est pas une entreprise de marketing, c'est une arnaque, c'est comme ces gens de l'IRS qui vous appellent et qui prennent de l'argent pour vous. Ne le faites pas si vous aimez SCAMING l'argent des gens.

Cet endroit est une arnaque si vous postulez, ne perdez pas de temps, c est un travail de poubelle et vous pourriez faire beaucoup mieux.

Lol, donc je suis un étudiant de première année et ils ont dit que je suis un bon choix pour leur entreprise en regardant mon CV. C'est une arnaque complète.

RESTEZ LOIN DE CE LIEU, j'ai travaillé ici pendant deux semaines et j'étais censé être en formation mais
La seule chose qu'ils vous apprennent, c'est comment arnaquer les gens qui m'ont fait conduire mon véhicule personnel et mon Ezpass sans remboursement, j'ai même vendu Verizon Fios à deux entreprises au cours de ma première semaine et quand le moment est venu d'obtenir ma commission, il m'a donné le tourbillon , demandant des papiers qu'ils ne m'ont jamais remis et disant que les installations ont été annulées. Vous donner des informations trompeuses sur la manière dont vous pouvez évoluer dans l'entreprise.

J'aurais pu donner 0 si possible. C'est absolument nul ... ils sont les mêmes que les cadres de Hudson tous les deux fonctionnent ensemble ... ils vous diront qu'ils embaucheront en tant que manager mais vous mettront dans les ventes d2d. Soyez conscient de ces entreprises .. toutes sont des ordures.

Environnement de travail amusant et très agressif comme le loup de Wall Street seulement un peu plus petit !!

Escroquerie majeure. Restez loin de ces soi-disant affaires. Ils vont perdre votre temps

M'ont dit qu'ils me rappelleraient pour un travail jamais fait

La meilleure opportunité que j'aie jamais eue avec une carrière et ma vie.
Le processus d'entrevue a été, heureusement, très rapide et professionnel. Toutes mes questions ont obtenu une réponse immédiate et sans hésitation et j'ai été très impressionné par le professionnalisme intense de tout le monde au bureau. On m'a donné un poste ici et cela a été la meilleure opportunité de ma vie. Non seulement mes collègues sont intelligents et motivés, mais ils sont incroyablement amusants et serviables. Chaque fois que j'ai une question, je peux poser une question à n'importe qui dans le bureau, ou je peux parler directement à mes gestionnaires et même au PDG, et obtenir des conseils spécifiques. Pas de vagues déclarations générales ou de critiques inutiles. Les gestionnaires vous diront exactement quoi faire et comment le faire pour vous assurer que vous faites de votre mieux. Tout le monde dans ce bureau est motivé, mais ils s'assurent également que tout le monde est positif et excité pour le lendemain. Tout le monde ici veut s’assurer qu’avec lui-même, chacun a la meilleure opportunité possible. Je n'ai jamais de ma vie travaillé dans un bureau et une carrière aussi formidables, et je prévois de rester jusqu'à ce que je décide de prendre ma retraite.

Honnêtement, le meilleur endroit où travailler, les gestionnaires sont extrêmement utiles, ils promouvront les gens qui travaillent dur, pas ceux qui sont ici plus longtemps. C'est un lieu de discussion ouvert, ce qui signifie que si vous n'avez jamais d'idée ou de question, vous pouvez parler aux gestionnaires et ils s'asseoiront et vous parleront jusqu'à ce que la question soit répondue. JE ME PLAIS BEAUCOUP ICI!

CECI EST UN EMPLOI DE VENTE! Tout ce qu'ils vous disent autrement est faux! Les ventes, ce n'est pas du marketing!
Ce processus était malhonnête et louche! Ils m'ont envoyé un e-mail sur Indeed en disant qu'ils avaient trouvé mon CV. J'ai pensé essayer. Avant d'entrer, je me suis renseigné à plusieurs reprises sur le salaire et on m'a dit qu'il y avait une fourchette, même si j'avais le sentiment que la personne contournait mes questions. Après avoir attendu plus d'une heure après l'heure où je suis entré pour être vu dans un hall plein à craquer avec de la musique de club, j'ai rencontré quelqu'un pendant 5 minutes qui parlait vite et décourageait toutes mes questions. Je suis revenu pour la deuxième entrevue (on m'a dit que seulement 5 seraient sélectionnés, mais 6 des autres personnes qui avaient attendu plus d'une heure avec moi étaient également là) et j'ai rencontré l'un de leurs employés. C'est alors que j'ai été immédiatement descendu et conduit dans une voiture pour "voir comment ils font les choses".
Je veux être clair: je suis venu pour une interview et j'ai été conduit dans la voiture d'un inconnu avec des gens que je ne connaissais pas. On m'a dit que nous allions «visiter» les clients, mais au lieu de cela, j'ai été déposé au milieu d'une ville pour vendre Verizon en porte-à-porte aux entreprises. Je ne sais pas pourquoi les critiques ci-dessous distinguent s'il s'agit de porte à porte ou d'entreprises, car le fait est que l'on s'attend à ce que vous soyez dans la chaleur ou le froid ou la pluie ou la neige 6 jours par semaine pendant 10 heures un jour allant à toutes sortes de zones étranges.
Le salaire dont on m'a parlé au téléphone n'a jamais été discuté et quand j'en ai parlé, l'intervieweur avait l'air désemparé. Il m'a dit que le travail était une commission à 100% sans avantages, et qu'ils ne fournissent même pas d'essence, de péage ou de voiture pour tous les déplacements que vous êtes censé faire. Il y a "vouloir quelque chose pour rien" comme cela est mentionné dans d'autres critiques (il semble que la société les ait publiés) et ensuite on en profite clairement. Donc, si je ne fais pas de vente, je perds de l'argent pour une journée de travail à cause de tous les déplacements que vous avez à faire. Ridicule.
Je resterais loin de cet endroit. Il semble qu'ils diront ce qu'ils doivent faire et agiront gentiment au téléphone pour vous attirer dans le type d'opération malhonnête qui se déroule ici.

C'est une opportunité d'emploi incroyable. Les seules personnes qui ont des choses négatives à dire sur l'entreprise sont uniquement celles qui n'ont pas ce qu'il faut pour réussir à travers le programme de formation de l'entreprise. Si cette organisation était une arnaque, les entreprises du Fortune 500 ne travailleraient pas avec nous. Environnement super amusant et beaucoup à apprendre et à la fin, vous pouvez gagner un revenu incroyablement bon!

J'aurais dû lire toutes les critiques avant même de penser à postuler. J'ai conduit 40 minutes avec mes espoirs haut, excité pour ce travail juste pour partir déçu et en colère après un entretien de 2 minutes. J'ai postulé pour HR Assistant, ils m'ont envoyé un e-mail indiquant à quel point je suis un bon candidat, même si je n'ai pas d'expérience et que j'aimerais avoir un entretien en personne. Tout d'abord, quand je suis arrivé là-bas, je suis entré chez environ 15 autres personnes qui attendaient d'être interviewées également et les gens ont continué à entrer, vous avez pu dire que tout le monde était confus s'il était ou non au bon endroit (ils ne l'ont pas fait). même avoir le numéro de la suite sur la porte, donc on ne pouvait pas vraiment dire où on entrait, il fallait demander). Mon rendez-vous était à 13h et je n'ai pas été vu avant 13h50 à 14h pour qu'ils me disent que je serai payé de 300 à 400 $ par semaine et si je veux être payé plus, je devrais faire plus de 100 appels par jour et avoir 20 personnes ou plus entrent (VENTES). L'entrevue n'avait rien à voir avec le poste pour lequel je postulais. C'était une perte de temps. Sans oublier, si vous conduisez et ne conduisez pas à Jersey City, vous devez payer soit 6 $ pour le stationnement pour chaque 1/2 heure, soit 10 $ par jour (sauf si vous faites du stationnement dans la rue et payez un compteur) que l'essence et le péage. Cela ne vaut pas du tout la peine! Vous travaillerez essentiellement pour payer l'essence, le péage et le stationnement, oh, et n'oubliez pas si vous achetez le déjeuner. J'ai vu chaque personne sortir bouleversée, même d'autres souffler et souffler alors que nous devions tous attendre d'être appelés un par un. Je pense qu'ils devraient être plus honnêtes à propos de ces postes et avant tout, être plus organisés et préparés à ne pas accueillir 15 à 30 personnes en même temps et les faire attendre comme si elles étaient dans un cabinet médical. La moitié des personnes étaient assises tandis que les autres se tenaient même dans le couloir étant, le bureau est vraiment petit. C'était très peu professionnel et pas très beau quoi qu'il en soit. Je ne recommanderais ce travail à personne à moins que vous ne soyez désespéré, aimez vraiment gérer les ventes et que vous soyez prêt à travailler pour une commission. Ils ont beaucoup de travail à faire avant de penser à embaucher de nouveaux candidats pour ces faux postes qu'ils affichent. Cela vous fait vous demander, qui est à blâmer? le Manager, l'ensemble de l'entreprise ou la personne en charge d'afficher ces postes et de prendre rendez-vous pour les entretenir en personne? ORA Group lui-même doit lire les avis et apporter des modifications. J'espère que ça aide.

Non, c'est un groupe d'entreprises de motivation. Pas du tout intéressé, et j'ai été énervé que j'aie obtenu un ticket de parking avec ça ... Perte de temps et de journée ...... SMH.