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À propos de Áthina assessoria

Áthina Assessoria : votre partenaire en matière d'embauche inclusive

Áthina Assessoria est une société de ressources humaines de premier plan spécialisée dans le recrutement et l'embauche de personnes handicapées (PcD). Avec un engagement fort en faveur de la diversité et de l'inclusion, Áthina Assessoria aide les entreprises du Brésil à créer des lieux de travail plus inclusifs en les mettant en contact avec des candidats PcD talentueux.

Fondée en 2015, Áthina Assessoria s'est rapidement imposée comme un partenaire de confiance pour les entreprises qui cherchent à créer des environnements de travail plus diversifiés et inclusifs. L'équipe de professionnels expérimentés des ressources humaines de l'entreprise comprend les défis uniques auxquels sont confrontés les demandeurs d'emploi PcD et travaille sans relâche pour les jumeler avec des opportunités d'emploi appropriées.

Chez Áthina Assessoria, nous croyons que tout le monde mérite une chance égale de réussir dans sa carrière. C'est pourquoi nous nous engageons à éliminer les barrières et à créer des voies pour que les personnes PcD puissent s'épanouir sur le lieu de travail. Notre mission ne consiste pas seulement à trouver des emplois pour nos candidats, mais aussi à leur donner les compétences, les connaissances et la confiance dont ils ont besoin pour réussir.

Nos services

Áthina Assessoria propose une gamme de services conçus spécifiquement pour les entreprises qui cherchent à embaucher des employés PCD. Nos services incluent :

1. Recrutement : Nous aidons les entreprises à trouver des candidats qualifiés parmi notre vaste réseau de PCD talentueux.

2. Évaluation : Nous effectuons des évaluations approfondies des compétences, de l'expérience et des capacités de chaque candidat avant de les recommander pour un poste.

3. Formation : Nous proposons des programmes de formation spécialement conçus pour les PCD qui les aident à développer des compétences professionnelles essentielles telles que la communication, le travail d'équipe, la gestion du temps, etc.

4. Conseil : Nous offrons des services de conseil sur les politiques et pratiques d'inclusion des personnes handicapées qui peuvent aider les organisations à créer des environnements de travail plus inclusifs.

Pourquoi nous choisir?

Il y a plusieurs raisons pour lesquelles vous devriez choisir Áthina Assessoria comme partenaire en embauche inclusive :

1. Expertise : Notre équipe a des années d'expérience de travail avec les employeurs et les demandeurs d'emploi au sein de la communauté PcD. Nous comprenons les défis et les opportunités uniques qui accompagnent l'embauche inclusive.

2. Réseau : Nous avons un vaste réseau de candidats PcD talentueux qui recherchent activement des opportunités d'emploi.

3. Solutions personnalisées : Nous proposons des solutions personnalisées adaptées aux besoins spécifiques de chaque client.

4. Axé sur les résultats : Notre objectif est de fournir des résultats à nos clients en trouvant les bons candidats pour leurs postes vacants.

5. Engagement envers l'inclusion : Chez Áthina Assessoria, nous nous engageons à promouvoir la diversité et l'inclusion sur le lieu de travail, et nous travaillons sans relâche pour créer davantage d'opportunités pour les PCD.

Conclusion

Si vous cherchez à créer une main-d'œuvre plus diversifiée et inclusive, Áthina Assessoria peut vous aider à atteindre vos objectifs. Grâce à notre expertise, notre réseau et notre engagement envers l'inclusion, nous pouvons vous mettre en contact avec des candidats PcD talentueux qui apporteront des perspectives et des compétences uniques à votre organisation.

Contactez-nous dès aujourd'hui pour en savoir plus sur la façon dont nous pouvons vous aider à créer un lieu de travail plus inclusif !